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Als Stv. Filialleiter unterstützt man die Filialleitung. Die Hauptaufgaben umfassen Personalplanung und Kundenorientierung. Erfahrung im Verkauf und Führungspersönlichkeit sind erforderlich. Kommunikative Fähigkeiten sind von Vorteil. Die Rolle bietet Raum für Ambitionen und Innovationen. Es gibt Möglichkeiten für interne Weiterentwicklungen und attraktive Benefits.