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Eine öffentliche Verwaltung im Kanton Zug sucht eine HR-Fachperson. Die Stelle umfasst operative HR-Aufgaben und Lehrlingswesen. Erfahrung im Personalwesen und kaufmännische Ausbildung sind erforderlich. Gute IT-Kenntnisse und Selbstständigkeit sind von Vorteil. Die Rolle bietet eine vielseitige Aufgabe in einem bürgernahen Unternehmen. Eine motivierte und teamfähige Persönlichkeit wird gesucht.
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