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Dieser HR-Prozess Spezialist arbeitet bei einem wichtigen Akteur im öffentlichen Sektor. Die täglichen Aufgaben umfassen Verwaltung und Gestaltung von Dienstleistungen. Erfahrung im HR-Bereich ist erforderlich. Kenntnisse in digitalen Services sind von Vorteil. Die Rolle ist interessant durch ihre Vielfalt und Nähe zur Bevölkerung. Flache Hierarchien bieten Raum für eigenverantwortliches Handeln.