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Das Kantonsspital Winterthur sucht eine Verstärkung für sein Team als Case Manager-/in oder Sozialarbeiter-/in in der Nachsorge- und Sozialberatung. Die Nachsorge- und Sozialberatung ist Teil des interdisziplinären Behandlungsteams und stellt eine integrierte Versorgung mit tragfähigen und nachhaltigen Nachsorgelösungen sicher. Die Hauptaufgaben umfassen die Mitverantwortung für ein effektives Austrittsmanagement, die Wahrnehmung einer zentralen Rolle in der Nachsorge- und Sozialberatung sowie die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen. Darüber hinaus gehören die Entwicklung und Umsetzung von Lösungen für eine bestmögliche Reintegration in Gesellschaft, Familie und Berufsleben sowie die aktive Vernetzung und Koordination mit internen und externen Stellen zu den Aufgaben. Für diese Position ist eine abgeschlossene Ausbildung an einer Fachhochschule für Soziale Arbeit oder eine Weiterbildung in Case Management erforderlich. Eine medizinische Grundausbildung ist ebenfalls von Vorteil. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat ist initiativ, flexibel und belastbar, hat Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und verfügt über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Das KSW bietet eine Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und verschiedene Beschäftigungsgrade. Es gibt auch Möglichkeiten für Fort- und Weiterbildungen, Gesprächsangebote in ausserordentlichen Situationen und ein wertschätzendes Arbeitsklima. Darüber hinaus profitieren die Mitarbeitenden von sehr guten Sozialleistungen, Rabatten auf Fitness-Abonnements und internen Trainingsmöglichkeiten sowie einer umfassenden Gesundheitsförderung.
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