127 offerte di lavoro come Team Leader a Zurigo
15 di 127 offerte
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onrunning·Zurich, ZH·09.06.2026··This role leads internal content creation at On. Daily tasks include producing creative content and driving innovation. Must-haves include 10+ years of experience and excellent writing skills. Nice-to-haves are technical savvy and creativity. The role is unique due to its entrepreneurial culture. It offers growth opportunities and a collaborative team.
onrunning·Zurich, ZH·06.06.2026··This role leads communications in EMEA for On Running. Daily tasks include collaboration and media management. Eight years of experience and strong communication skills are required. Experience in sports or lifestyle is a plus. The role is unique due to the brand's innovative products and sustainability focus. It offers a chance to shape the brand's voice.
onrunning·Zurich, ZH·28.05.2026··This role is a Head of Risk at On, a sportswear brand. The main responsibilities include managing risk frameworks and reporting. Must-haves include experience in risk management. Nice-to-haves are internal controls and audit skills. This role is unique due to its focus on strategic risk management. On offers a dynamic work environment.
This role leads organic growth at a global company. Daily tasks involve strategy and execution for visibility. Requirements include leadership and technical skills. Nice-to-haves are AI and SEO experience. The role is unique due to its international scope. It offers growth opportunities.
Dieser Teamleiter-Rolle führt ein Treuhand-Team. Hauptaufgaben sind Führung und Beratung. Erfahrung und Führungskompetenz sind erforderlich. Zusätzliche Kenntnisse sind vorteilhaft. Die Rolle ist anspruchsvoll und abwechslungsreich. Es bietet Wachstumschancen.
As Head of Product, lead payment solutions development. Oversee product discovery and delivery. 8+ years of product management experience required. Fintech background is a plus. This role is unique due to its finance-tech intersection. It offers a dynamic environment and growth opportunities.
onrunning·Zurich, ZH·22.05.2026··On seeks a Head of Color Design to lead color strategy. Daily tasks include creating color palettes and ensuring consistency. A strong color design background is required. Experience in footwear or apparel is a plus. This role is ideal for sports enthusiasts. On offers a dynamic team in Zurich.
onrunning·Zurich, ZH·28.05.2026··This role leads non-financial reporting, bridging finance and sustainability. Daily tasks include developing strategies, producing reports, and monitoring regulations. Required skills include non-financial reporting expertise and strategic thinking. Nice-to-haves include knowledge of sustainability standards. The role is unique in its focus on transparency and sustainability. It offers opportunities for growth and making a impact.
As Head of Engineering, lead teams at DEPT, a growth invention company. Day-to-day, you'll oversee engineering teams and drive AI integration. Must-haves include proven people management and change agent skills. Nice-to-haves include experience with AI-driven development. This role is unique due to its focus on AI and cultural change. Notable perks include working with top clients and a certified B Corp company.
ZURZACH Care Unternehmensgruppe·Schlieren, ZH·19.05.2026··Dieser Job ist als Gruppenleiterin/Pflegeleiter in einer Rehaklinik. Hauptaufgaben sind Patientenbetreuung und Führung. Erfahrung und Ausbildung als Pflegefachperson sind erforderlich. Flexibilität und interdisziplinäre Zusammenarbeit sind wichtig. Die Klinik bietet ein unterstützendes Team und Weiterbildungsmöglichkeiten.
This role is a sales position for enterprise software. Daily tasks include running deal processes and managing sales cycles. Required skills include closing SaaS deals. Nice-to-haves include experience with sales methodologies. The role is unique due to its focus on structured products technology. It offers a competitive package and growth opportunities.
Als Teamleiter BSA bei Technics & Technology führen Sie ein Team und verantworten BSA-Projekte. Hauptaufgaben sind fachliche und personelle Führung sowie Projektverantwortung. Erfahrung in BSA-Projektleitung und ein abgeschlossenes Ingenieurstudium sind erforderlich. Eine strukturierte Arbeitsweise und Führungsbegeisterung sind von Vorteil. Die Rolle bietet Gestaltungsspielraum und Wachstumschancen in einem innovativen Unternehmen. Flexible Arbeitsmodelle und überdurchschnittliche Sozialleistungen sind weitere Vorteile.
Als Teamleiter bei Livit führst du ein Team und verantwortest Immobilienbewirtschaftung. Deine Aufgaben umfassen Personalplanung und Qualitätssicherung. Erfahrung in der Immobilienbranche und ein Eidg. Fachausweis sind erforderlich. Digitale Affinität und Selbstlernkompetenz sind von Vorteil. Die Rolle bietet eine dynamische Arbeitsumgebung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Livit bietet eine unterstützende Atmosphäre und eine starke Teamkultur.
Als Teamleiter BSA bei Technics & Technology führen Sie ein Team und verantworten BSA-Projekte. Hauptaufgaben sind fachliche und personelle Führung sowie Projektverantwortung. Erfahrung in BSA-Projektleitung und ein abgeschlossenes Ingenieurstudium sind erforderlich. Eine strukturierte Arbeitsweise und Führungsbegeisterung sind von Vorteil. Die Rolle bietet Gestaltungsspielraum und Wachstumschancen in einem innovativen Unternehmen. Flexible Arbeitsmodelle und überdurchschnittliche Sozialleistungen sind weitere Vorteile.
On Running seeks a Head of People Analytics. The role involves analyzing HR data and creating insights. A strong statistics background is required. Data visualization skills are also needed. This role is unique due to the company's fast growth. It offers significant impact on business strategy.