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UBS Card Center - Senior Sales Client Advisor Cards 100% (w/m/d)

UBS·Glattbrugg·16.09.2026

 jobs.ubs.com

 
 
full_time80–100%
Job written in
German
Location
Glattbrugg
Type
Full-time

 

Als Senior Sales Client Advisor Cards bei der UBS Card Center AG betreust du ein definiertes Firmenkunden‑Portfolio im Raum Zürich. Die UBS Card Center AG ist die führende Kreditkartenplattform der Schweiz und verarbeitet jährlich über drei Millionen Visa‑ und Mastercard‑Karten. In dieser Position unterstützt du Unternehmen bei der Nutzung und Weiterentwicklung von Karten‑ und Travel‑&‑Expense‑Lösungen. Der Arbeitsalltag umfasst die Planung und Durchführung von Kundenbesuchen, Beratungsgesprächen und Reviews, sowohl vor Ort als auch digital. Du analysierst die Bedürfnisse der Kunden, deren Spesen‑ und Reiseprozesse sowie die Nutzung von Karten, um neue Potenziale zu erkennen. Auf Basis dieser Erkenntnisse berätst du zu Firmenkarten, T&E‑Produkten und ergänzenden Services wie virtuellen Karten oder zentraler Abrechnung. Dabei nutzt du CRM‑ und Analyse‑Tools, koordinierst Implementierungen, Programm‑Set‑Ups und Service‑Anfragen und förderst aktiv die Nutzung digitaler Portale und Apps. Für die Rolle werden mindestens drei bis fünf Jahre Erfahrung im Vertrieb von Karten‑, T&E‑ oder Corporate‑Banking‑Produkten erwartet, idealerweise mit nachweisbaren Verkaufserfolgen. Du solltest bereits im Bankenumfeld gearbeitet haben und über ausgeprägte B2B‑Verkaufskompetenzen verfügen. Sehr gute Deutschkenntnisse auf C2‑Niveau und Englisch mindestens auf C1‑Level sind zwingend, weitere Sprachen sind von Vorteil. Analytische Fähigkeiten im Umgang mit Kennzahlen, ein hohes Maß an Integrität, Risikobewusstsein und ein starkes Compliance‑Verständnis sowie Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft runden das Anforderungsprofil ab. Das Team arbeitet in Glattbrugg, nahe Zürich, in einer offenen und inklusiven Kultur, die persönliche Weiterentwicklung und flexible Arbeitsbedingungen fördert. Neben den Kernaufgaben gibt es die Möglichkeit, zeitweise die Stellvertretung der Gruppenleitung zu übernehmen. Zusätzliche Pluspunkte sind weitere Sprachkenntnisse und Erfahrung mit CRM‑ bzw. Fachsystemen. Was die Stelle verlangt: - 3–5 Jahre Erfahrung im Karten‑, T&E‑ oder Corporate‑Banking‑Vertrieb - Nachweisbare Erfolge im Verkauf und in der Kundenberatung - Erfahrung im Banking‑Umfeld - Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und Englisch (mind. C1) - Analytische Stärke im Umgang mit Kennzahlen - Hohes Maß an Integrität, Risikobewusstsein und Compliance‑Fokus - Nice-to-have: weitere Sprachkenntnisse - Nice-to-have: Erfahrung mit CRM‑ und Fachsystemen

 

 

 

 

 

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