Beschaffungsspezialist Betriebsmittel und Sicherheitsbeauftragter (w/m/d)

Als Beschaffungsspezialist für Betriebsmittel und gleichzeitig als Sicherheitsbeauftragter bei RHI Magnesita übernehmen Sie die zentrale Aufgabe, das Lager für Werkzeuge, Hilfsmittel und Ersatzteile zu organisieren und die bedarfsgerechte Beschaffung sicherzustellen. RHI Magnesita ist weltweit führend in der Feuerfestindustrie und liefert Produkte sowie Dienstleistungen für Hochtemperaturprozesse in Bereichen wie Stahl, Zement und Glas. Ihr Arbeitsalltag umfasst die Verwaltung und Ausgabe von Werkzeugen und Betriebsmitteln, das Pflegen von Lieferantenkontakten sowie das Verhandeln von Preisen. Sie beobachten Markt‑ und Technologietrends, entwickeln automatisierte Lösungen und beraten die Produktion bei technischen Fragen. Im Sicherheitsbereich planen Sie Schulungen, führen Begehungen durch und betreuen das Sicherheitsmanagementsystem, inklusive Dokumentation von Beinaheunfällen und Unfällen in Zusammenarbeit mit H&S Europe. Zudem unterstützen Sie den Lean Manager bei 6S‑Initiativen und kontinuierlichen Verbesserungsprojekten. Für die Position wird eine technische Grundausbildung gefordert, bevorzugt als Polymechaniker/in oder in einem vergleichbaren Beruf. Relevante Berufserfahrung in Produktion, Instandhaltung, Beschaffung oder im Management von Betriebsmitteln ist erforderlich. Sie sollten ein gutes technisches Verständnis besitzen, Interesse an Arbeitssicherheit zeigen und über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten verfügen. Sehr gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unabdingbar. Der sichere Umgang mit MS Office und ERP‑Systemen, idealerweise PSI Penta, wird erwartet, ebenso wie eine Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten (SIBE) oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren. Zusätzliche Pluspunkte sind Programmierkenntnisse sowie Erfahrung mit CNC‑Steuerungen von Fanuc oder Heidenhain. Der Arbeitsplatz befindet sich in Pfäffikon und bietet ein hybrides Arbeitsmodell mit 40,5 Stunden pro Woche, flexiblen Vertrauensarbeitszeiten und sechs Wochen Urlaub. Kostenlose Parkplätze, eine exzellente Anbindung an den öffentlichen Verkehr und ergonomische Arbeitsplätze runden das Angebot ab. Das Unternehmen legt Wert auf Teamspirit, organisiert regelmäßige Events und stellt ein attraktives Bonusprogramm sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen bereit. Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten sind ebenfalls Teil des Pakets. Was die Stelle verlangt: - Technische Grundausbildung, ideal Polymechaniker/in - Erfahrung in Produktion, Instandhaltung oder Beschaffung - Deutsch fließend - Englisch gute Kenntnisse - Sicherer Umgang mit MS‑Office und ERP‑Systemen - SIBE‑Zertifizierung oder Bereitschaft zur Ausbildung - Programmierkenntnisse (nice‑to‑have) - Erfahrung mit Fanuc oder Heidenhain (nice‑to‑have)