Apprenti-e employé-e de commerce

Rejoindre ce poste d’apprenti‑e employé‑e de commerce, c’est intégrer une petite équipe administrative engagée au service des enfants et des jeunes, au sein d’un organisme public qui valorise la conciliation entre vie professionnelle et vie privée. L’apprentissage, d’une durée de trois ans, offre la possibilité de suivre une maturité professionnelle intégrée et de développer un métier exigeant avec de réelles perspectives d’avenir. Au quotidien, vous serez initié‑e aux tâches du secrétariat, en utilisant des logiciels et des programmes spécifiques, tout en participant aux activités du service comptabilité. Vous assurerez également l’accueil à la réception et la gestion des stocks de matériel, ce qui vous permettra d’améliorer tant vos compétences organisationnelles que relationnelles, sous l’encadrement d’un accompagnement continu. Le poste exige d’avoir au moins vingt ans en 2027 et d’avoir achevé avec succès la scolarité obligatoire. Toute expérience professionnelle antérieure constitue un atout supplémentaire, bien que non obligatoire. L’État‑employeur propose un environnement de travail attractif, une ambiance agréable et un soutien constant tout au long de l’apprentissage, afin de vous préparer au mieux à votre future insertion sur le marché du travail. Pour postuler, il suffit d’envoyer en ligne un dossier complet incluant une lettre de motivation.