HR Spezialist(-in)

Marry Jane ist ein Schweizer Unternehmen, das seit 2017 hochwertige Cannabis‑Produkte herstellt und dabei auf Nachhaltigkeit und strenge Qualitätsstandards setzt. Die Firma betreibt Europas größte Indoor‑Anlage mit 15 000 m² in Breitenbach und bietet ein breites Sortiment von preisgekrönten CBD‑Blüten bis zu Premium‑Ölen und Vaporizer‑Pods. Als HR‑Spezialist / ‑in übernehmen Sie die komplette Verantwortung für alle personalrelevanten Prozesse am Produktionsstandort. Zu den täglichen Aufgaben gehören die Rekrutierung neuer Talente, das Begleiten von Onboarding‑Maßnahmen, die Betreuung der Mitarbeitenden, die Durchführung der Lohnabrechnung und die Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben. Sie beraten Führungskräfte und Teammitglieder zu HR‑Richtlinien, Arbeitsrecht und Best Practices in einer regulierten Cannabis‑Umgebung, verwalten Personalakten nach schweizerischem Recht, treiben Initiativen zur Steigerung von Engagement, Gesundheit und Sicherheit voran und koordinieren Schulungen sowie Leistungs‑ und Feedback‑Prozesse. Die Position erfordert mindestens ein Jahr Erfahrung als alleinige HR‑Verantwortliche in einer Produktions‑ oder Landwirtschaftseinrichtung in der Schweiz, fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse sowie fundiertes Wissen über das schweizerische Arbeitsrecht, industrielle Beziehungen und Arbeitssicherheit. Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten wird vorausgesetzt. Wünschenswert sind ein HRSE‑Zertifikat oder ein Abschluss als HR‑Fachfrau/‑Fachmann sowie Erfahrung in regulierten Branchen wie Cannabis, FMCG oder Pharma. Die Tätigkeit erfolgt zu 100 % vor Ort in Breitenbach, Kanton Solothurn, mit guter Zug‑Anbindung über Basel sowie die nahegelegenen Bahnhöfe Laufen und Zwingen.