International Tax and Transfer Pricing Expert - Fluent Fr / Eng

En tant qu’International Tax and Transfer Pricing Expert, vous rejoindrez le groupe à la suite de la création d’un poste placé sous la responsabilité du Directeur Tax & Treasury, afin de soutenir la société dans la gestion de problématiques fiscales complexes tant en Suisse qu’à l’étranger. Vous apporterez votre expertise à l’ensemble du groupe et de ses filiales, participant à la mise en œuvre de stratégies fiscales internationales. Au quotidien, vous conseillerez les entités du groupe sur les impôts sur les sociétés, les taxes directes et indirectes, la TVA et les questions de prix de transfert. Vous évaluerez les incidences fiscales des projets stratégiques, des acquisitions, des restructurations et des initiatives commerciales, tout en contribuant à des projets transfrontaliers et en assurant une veille réglementaire. Vous garantirez la conformité grâce au contrôle des impôts différés, à la surveillance du taux effectif d’imposition et à l’amélioration continue des processus, tout en soutenant les obligations liées au Pilier 2 de l’OCDE, au Country‑by‑Country Reporting et à la documentation des prix de transfert. Vous accompagnerez également les équipes RH, finance et juridique, et participerez à la gestion des contrôles fiscaux, des demandes d’information et des contentieux. Le poste exige un master en économie ou en finance, ainsi qu’au moins sept ans d’expérience en fiscalité, prix de transfert ou domaine similaire, acquise en entreprise ou cabinet. Vous devez maîtriser la fiscalité des sociétés, la fiscalité indirecte, le Pilier 2 et la conformité, disposer d’excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de traitement de données, et être à l’aise dans la coordination de projets fiscaux transverses. La maîtrise courante du français et de l’anglais est indispensable. Le poste est basé à Le Brassus, VD, en Suisse, à temps plein, avec prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire), cinq semaines de congés annuels augmentées de deux semaines supplémentaires autour de Noël, une contribution à vos activités sportives ou culturelles, la possibilité de télétravail selon la fonction, un restaurant d’entreprise et un régime de prévoyance avantageux.