Teamleitung Nacht - Betreuung und Pflege
sozjobs.ch
- Job written in
- German
- Location
- Luzern
- Work type
- Hybrid
- Type
- Full-time
Viva Luzern ist ein lebendiges Unternehmen in Luzern, das sich auf die Betreuung und Pflege älterer Menschen spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet seinen Bewohnerinnen und Bewohnern ein vielfältiges Angebot, große Wahlfreiheit und einen respektvollen Umgang. Mit rund 1200 Mitarbeitenden leistet Viva Luzern einen zentralen Beitrag für das Gemeinwohl der älteren Bevölkerung in der Stadt Luzern. Die Rolle der Teamleitung Nacht - Betreuung und Pflege ist eine Führungsposition, die sich auf die Nachtbetreuung konzentriert. Die Hauptaufgaben der Teamleitung Nacht - Betreuung und Pflege umfassen die Überwachung und Koordination der Nachtbetreuung. Dies beinhaltet die Sicherstellung, dass alle Bewohnerinnen und Bewohner gut versorgt sind und die Pflegequalität auf hohem Niveau bleibt. Die Teamleitung ist auch für die Einhaltung der Sicherheitsstandards und die Durchführung von regelmäßigen Kontrollen verantwortlich. Um für diese Position geeignet zu sein, sind eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder ein vergleichbarer Abschluss erforderlich. Zudem wird mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Pflege und in einer ähnlichen Führungsposition vorausgesetzt. Fließende Deutschkenntnisse sind ebenfalls notwendig. Eine Weiterbildung in der Pflegeleitung oder ein vergleichbarer Abschluss ist ebenfalls von Vorteil. Zusätzlich zu den Pflichten sind Kenntnisse in der Nutzung von Pflege- und Betreuungssoftware sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams wünschenswert. Die Arbeitsbedingungen bei Viva Luzern sind attraktiv, mit einer grosszügigen Pausenregelung und zusätzlichen Zulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit. Die Möglichkeit, Home-Office zu nutzen, und eine gute ÖV-Anbindung runden das Angebot ab. Was die Stelle verlangt: - Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder vergleichbarer Abschluss - Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Pflege - Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einer ähnlichen Führungsposition - Fließende Deutschkenntnisse - Weiterbildung in der Pflegeleitung oder vergleichbarer Abschluss (nice-to-have)
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Stand 2. Oktober 2026.
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