Apprenti/e Employé/e de Commerce – Financial Services
ohws.prospective.ch
- Required language
- German professional, English professional, French professional
- Job written in
- French
- Location
- Vernier
- Work type
- Hybrid
- Type
- Full-time
KPMG, une entreprise renommée dans le domaine de l'audit et du conseil, offre une variété de parcours professionnels. Spécialisée dans la transformation des entreprises et le conseil ESG, KPMG accompagne ses clients dans leurs défis actuels. L'entreprise valorise les idées créatives et les différences, offrant un environnement où les employés peuvent développer des compétences durables et avoir un impact significatif. L'apprenti/e employé/e de commerce en Financial Services soutient l'équipe dans ses activités quotidiennes. Les tâches incluent des responsabilités administratives et de secrétariat, la préparation et la mise en forme de documents, ainsi que l'organisation et la mise à jour des dossiers. L'apprenti/e utilise également des outils MS Office pour créer des présentations et des tableaux. Un encadrement personnalisé par des professionnels reconnus est fourni. Pour réussir dans ce rôle, il est essentiel d'être en cours de formation pour obtenir le CFC d'Employé/e de Commerce. Une maîtrise courante du français et de bonnes connaissances en anglais, à l'écrit comme à l'oral, sont nécessaires. Des notions d'allemand sont un atout. La maîtrise des outils MS Office, notamment Word, Excel et PowerPoint, est également requise. L'organisation, la fiabilité et l'attention aux détails sont des qualités importantes. Une facilité à entrer en contact avec les autres et une volonté d'apprendre et de se perfectionner continuellement sont également attendues. Des compétences en gestion des chiffres et une attitude proactive sont appréciées. Le lieu de travail est à Genève, offrant un environnement dynamique et des opportunités de développement professionnel. L'équipe est composée de professionnels motivés et ouverts d'esprit, favorisant un environnement propice à l'échange et à l'innovation. Ce que le poste demande : - Formation en cours pour le CFC d'Employé/e de Commerce. - Maîtrise courante du français. - Bonnes connaissances en anglais, à l'écrit comme à l'oral. - Maîtrise de Word, Excel et PowerPoint. - Organisation et fiabilité. - Attention aux détails. - Sens des responsabilités. - Facilité à entrer en contact avec les autres. - Volonté d'apprendre et de se perfectionner continuellement. - Notions d'allemand (nice-to-have).
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