Mitarbeiter:in Backoffice Service (50-60%)

Die Rolle des Mitarbeiters im Backoffice Service (50-60%) bei einem Healthcare-Unternehmen umfasst die Unterstützung des Sales-Teams. Die Hauptaufgaben umfassen die Organisation von Veranstaltungen, Kundenbesuchen und Schulungen, die Koordination externer Partner, die Verwaltung von Fristen, Buchungen und Zahlungen sowie die administrative Unterstützung des Sales-Teams. Zudem bearbeitet man Anfragen zu Spenden und Sponsoring und steht im Austausch mit gemeinnützigen Organisationen und Kund:innen. Die Rolle umfasst auch die Unterstützung und Begleitung von Lernenden bei ihrem Einstieg ins Berufsleben und die Bearbeitung der Post. Die Hauptanforderungen für diese Position sind eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Drehscheibenfunktion. Wichtige Fähigkeiten umfassen eine kommunikationsstarke, gewinnende Persönlichkeit mit Teamgeist, Eigeninitiative und Organisationsgeschick. Gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Outlook, Teams, Word, Excel) sowie in SAP S/4HANA sind ebenfalls erforderlich. Die Position bietet ein stabiles und kontinuierlich wachsendes Arbeitsumfeld mit über 150-jähriger Firmengeschichte und einer unterstützenden, offenen Atmosphäre. Die Benefits umfassen 30 Tage Ferien, flexible Arbeitsbedingungen (Home Office, Gleitzeit), ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm und individuelle fachliche Weiterbildungen. Was die Stelle verlangt: - Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung - Berufserfahrung in einer vergleichbaren Drehscheibenfunktion - Kommunikationsstarke, gewinnende Persönlichkeit - Teamgeist - Eigeninitiative - Organisationsgeschick - Gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Outlook, Teams, Word, Excel) - Gute Anwenderkenntnisse in SAP S/4HANA