Stagiaire Assistant RH - Recrutement et Formation (H/F/X)

En tant que Stagiaire Assistant RH, Recrutement et Formation (H/F/X) chez gaea21, vous intégrerez le Pôle Ressources Humaines d’une organisation qui forme les futurs professionnels du domaine tout en développant des pratiques innovantes de télétravail, de gestion de projet et de formation continue. Le stage constitue une véritable opportunité de reconversion ou de professionnalisation, avec un accompagnement pédagogique et la validation de compétences RH. Au quotidien, vous serez chargé·e d’identifier les besoins de recrutement auprès des coordinateurs de projets, de rédiger et diffuser les offres d’emploi auprès des établissements d’enseignement, puis de réaliser le sourcing et les entretiens. Vous assurerez l’intégration des nouveaux arrivants (onboarding, coaching, tutorat) et participerez à la gestion administrative (conventions, outils, suivi du télétravail). Vous animerez également des ateliers de formation sur les outils, les processus et les soft‑skills, suivrez les parcours d’apprentissage et contribuerez à la veille RH ainsi qu’à l’évolution du SIRH collaboratif. Le profil recherché doit obligatoirement être en formation (en cours, à venir ou achevée) en ressources humaines, en sciences sociales ou en psychologie du travail. Un niveau de français B2 minimum est exigé, tout comme une bonne maîtrise des outils collaboratifs tels que Google Suite, Zoom et Notion. Le ou la candidate doit faire preuve d’un sens aigu de l’organisation, d’autonomie et d’initiative, d’une aisance relationnelle et de solides compétences en communication écrite et orale, ainsi que d’une motivation forte pour les RH, la formation et la gestion de projets humains. Parmi les atouts appréciés figurent la connaissance de l’anglais, la possibilité de travailler en télétravail et la participation à une équipe dynamique et pluridisciplinaire. Le stage, non rémunéré mais certifié, s’étale sur 3 à 6 mois (temps plein ou partiel) avec un taux d’engagement de 50‑60 % et requiert la présence à au moins deux réunions Teams chaque semaine. Vous bénéficierez d’une formation complète aux processus RH, d’un coaching de carrière basé sur la méthode Ikigai et d’une intégration au réseau alumni de gaea21 (plus de 3000 personnes accompagnées). Ce que le poste demande : - Formation en RH, sciences sociales ou psychologie du travail - Français B2 minimum - Maîtrise de Google Suite, Zoom et Notion - Sens de l’organisation, autonomie et initiative - Aisance relationnelle et bonnes compétences de communication - Motivation forte pour les RH et la gestion de projet humain - Anglais apprécié - Télétravail possible