Bereichsleiter:in Berufsbildung Konstruktion & Projektmanagement

Als Bereichsleiter:in Berufsbildung Konstruktion & Projektmanagement bei Bühler übernehmen Sie die personelle und organisatorische Verantwortung für die beiden Ausbildungsbereiche Konstruktion und Projektmanagement. Gemeinsam mit dem Head of Apprenticeship entwickeln Sie neue Ausbildungskonzepte, schaffen optimale Rahmenbedingungen für Lernende und Mitarbeitende und treiben die Berufsreform „Futuremem" voran. Dabei verbinden Sie Führungsstärke, strategisches Denken und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung mit Ihrer Leidenschaft für technische Berufe. Ihr Tagesgeschäft umfasst die Führung, Förderung und Weiterentwicklung der Teams in Konstruktion und Projektmanagement sowie den Aufbau eines motivierenden und leistungsfördernden Arbeitsumfelds. Sie steuern die strategische und organisatorische Weiterentwicklung Ihrer Bereiche, koordinieren bereichsübergreifende Projekte, Prozesse und Initiativen und sorgen für die präzise Planung von Personal, Ressourcen, Budget, Kostenstellen und Infrastruktur. Zudem pflegen Sie enge Zusammenarbeit mit internen Auftraggebern, Fachbereichen, HR und externen Partnern und unterstützen Rekrutierungs‑ und Berufsorientierungsaktivitäten. Für die Position werden eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Konstruktion oder Engineering, sowie eine weiterführende fachliche oder betriebswirtschaftliche Qualifikation vorausgesetzt. Sie besitzen fundierte Kenntnisse des Schweizer Berufsbildungssystems, Erfahrung im Fördern junger Menschen und nachweisliche Führungserfahrung oder das Potenzial, eine Führungsfunktion zu übernehmen. Weiterhin bringen Sie Erfahrung im Projektmanagement und in Veränderungsprozessen mit sowie ein starkes Verständnis für strategische, kompetenzorientierte Bildungsentwicklung. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab. Bühler ist ein weltweit tätiges Unternehmen, das mit seinen Lösungen in der Lebensmittel‑, Futtermittel‑ und Mobilitätsindustrie nachhaltige Geschäftsmodelle schafft. Das Arbeitsumfeld ist von Innovations‑ und Nachhaltigkeitsfokus geprägt, und Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team, das eng mit internen und externen Stakeholdern zusammenarbeitet, um die Zukunft der Berufsbildung aktiv zu gestalten. Was die Stelle verlangt: - Abgeschlossene technische Berufsausbildung - Höhere fachliche oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung - Kenntnisse des Schweizer Berufsbildungssystems - Erfahrung im Fördern junger Menschen - Führungserfahrung oder ausgewiesenes Potenzial - Erfahrung im Projektmanagement - Verständnis für strategische Bildungsentwicklung - Kommunikationskompetenz in Deutsch und Englisch