Projektleiter:in Tore Industrie (m/w/d), 100%

Die Hörmann-Gruppe ist ein wachsendes Unternehmen in der Bauzulieferindustrie, das Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll-Systeme und Stauraumsysteme für Europa, Nordamerika und Asien produziert. Mit über 100 eigenen Vertriebsstandorten in mehr als 40 Ländern und Partnerunternehmen in über 50 weiteren Ländern ist das Unternehmen weltweit vertreten. Die Hörmann-Gruppe beschäftigt über 6.000 Mitarbeitende, davon arbeiten rund 190 in der Schweiz. Als Projektleiter:in Tore Industrie (m/w/d) sind Sie für die eigenständige Leitung von Projekten im Bereich Tore und Verladetechnik verantwortlich. Dazu gehören die Massaufnahme, technische Abklärung, Bestellung, Kostenkontrolle und Abrechnung. Sie verhandeln mit Bauherren, Subunternehmern und Planungsbüros, kalkulieren und verkaufen Objekte bei Bedarf, und übernehmen die Auftragsabwicklung von der Bestellung bis zur Verrechnung. Zudem sind Sie für die ordnungsgemäße Abnahme, Dokumentation, Instruktion und Bearbeitung von Reklamationen zuständig. Sie koordinieren Baustellen, planen Montagen und Transporte, und betreuen Montageteams und Abnahmen. Teilnahme an Montage- und Produktschulungen sowie Richtfesten und Einweihungen runden Ihr Aufgabengebiet ab. Für diese Position sind eine abgeschlossene Grundausbildung in der Bau- oder Baunebenbranche, wie Metallbauer, Schlosser oder Zeichner EFZ, sowie eine kaufmännische Weiterbildung erforderlich. Mehrjährige Berufserfahrung und/oder Weiterbildung in der Projektleitung der Bau- oder Baunebenbranche, vorzugsweise in der Torbranche, sind ebenfalls notwendig. Kenntnisse in der Elektrotechnik, gutes räumliches Vorstellungsvermögen und technisches Verständnis sind ebenfalls gefordert. Gute Deutschkenntnisse sind ein Muss, Französischkenntnisse sind von Vorteil. Durchhaltevermögen und Belastbarkeit sind ebenfalls wichtig. Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP und MS-Office runden Ihr Profil ab. Die Hörmann-Gruppe bietet eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team. Es gibt gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Anstellungsbedingungen. Das Unternehmen ist "Friendly Workspace"-zertifiziert. Was die Stelle verlangt: - Abgeschlossene Grundausbildung in der Bau- oder Baunebenbranche (z. B. Metallbauer, Schlosser, Zeichner EFZ) inkl. kaufmännischer Weiterbildung - Mehrjährige Berufserfahrung und/oder Weiterbildung in der Projektleitung der Bau- oder Baunebenbranche, vorzugsweise in der Torbranche - Kenntnisse in der Elektrotechnik - Gutes räumliches Vorstellungsvermögen und technisches Verständnis - Sehr gute Deutschkenntnisse - Sehr gute Anwenderkenntnisse im Bereich SAP und MS-Office - Französischkenntnisse von Vorteil