Asistente de Recursos Humanos

Este rol de Asistente de Recursos Humanos implica apoyar en procesos de selección y atención al personal. Las responsabilidades diarias incluyen elaborar reportes y manejar sistemas. Se requiere experiencia en recursos humanos y dominio de Excel. Conocimientos de la Ley Federal del Trabajo son necesarios. Es un rol dinámico que requiere proactividad. El trabajo en equipo es fundamental.