Graphic Designer 100% (a)

Die Hotz Group ist ein markenorientierter Partner, der Unternehmen an strategischen Wendepunkten unterstützt und neue Zukunftsstrategien entwickelt. Sie arbeitet mit Investoren, Inhabern und dem Top-Management und hat Standorte in der Schweiz, Los Angeles, Singapur, Hamburg und Neu-Delhi. Zu den Kunden zählen inhabergeführte Unternehmen, nationale Hidden Champions sowie große internationale Konzerne. Als Graphic Designer bei der Hotz Group arbeitest du an Branding-Projekten, visuellen Identitäten und digitalen Anwendungen. Deine Hauptaufgaben umfassen die Entwicklung und Weiterentwicklung von visuellen Identitäten, Corporate Designs und Designsystemen. Du gestaltest Logos, Brand Guidelines, Typografie- und Farbsysteme sowie Bildwelten. Zudem entwickelst du digitale Markenanwendungen wie Websites und Responsive Designs. Die präzise Umsetzung von Designkonzepten und die konsistente visuelle Markenführung sind ebenfalls Teil deiner Aufgaben. Du arbeitest eng mit Art Directors, Strateg:innen und Berater:innen zusammen und bringst eigene Ideen ein. Für die Rolle sind etwa 3–6 Jahre Berufserfahrung erforderlich. Ein starkes, designorientiertes Portfolio mit überzeugenden Branding-, Website- und Digitalprojekten ist zwingend notwendig. Erfahrung im Bereich Branding, Corporate Design und Visual Identities sowie ein sehr gutes Verständnis für die Funktionsweise einer Marke von der Logoentwicklung bis zur digitalen Anwendung sind ebenfalls gefordert. Ein sicherer Umgang mit Figma und der Adobe Creative Suite ist ebenfalls erforderlich. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind ebenfalls notwendig. Nice-to-have sind Kenntnisse in Motion/After Effects und ein Interesse an strategischen und inhaltlichen Fragestellungen. Die Hotz Group bietet eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Rolle mit umfassender Eigenverantwortung und großem Gestaltungsfreiraum. Das Team ist interdisziplinär und arbeitet in flachen Hierarchien. Der Arbeitsplatz in Steinhausen/Zug ist modern und gut an den öffentlichen Verkehr angebunden. Regelmäßige Firmenevents, kostenfreie Getränke und ein Zuschuss zum Mittagessen runden das Angebot ab. Was die Stelle verlangt: - Ca. 3–6 Jahre Berufserfahrung - Sehr starkes, designorientiertes Portfolio mit überzeugenden Branding-, Website- und Digitalprojekten - Erfahrung im Bereich Branding, Corporate Design und Visual Identities - Erfahrung mit Logoentwicklung, Designsystemen, Brand Guidelines, Typografie, Farbsystemen und Bildwelten - Sehr gutes Verständnis für die Funktionsweise einer Marke - Sehr sicherer Umgang mit Figma - Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Suite - Sehr gute Deutschkenntnisse - Gute Englischkenntnisse