Geschäftsführer:in

Die Rolle des Geschäftsführers oder der Geschäftsführerin bei Coop ist eine Doppelrolle als Storemanager oder Filialleiter. Die Hauptaufgabe ist es, die Verkaufsstelle gemeinsam mit dem Team weiter voranzubringen. Dies umfasst die Unterstützung und Motivation der Mitarbeitenden, die Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen und die kompetente Beratung der anspruchsvollen Kundschaft. Die optimale Warenbewirtschaftung und die Gestaltung der Verkaufsstelle sind ebenfalls wichtige Aufgaben. Die täglichen Verantwortlichkeiten umfassen die Erstellung des Personaleinsatzplans einschließlich Kostenkontrolle und die Übernahme der Filialadministration. Diese Aufgaben erfordern eine sorgfältige Planung und Organisation, um den reibungslosen Betrieb der Verkaufsstelle zu gewährleisten. Die Rolle erfordert eine Berufsausbildung im Bereich Schmuck und eine Weiterbildung in Betriebswirtschaft. Mehrjährige Erfahrung in der Branche ist ebenfalls notwendig. Sehr gute Deutschkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich, sind ein Muss. Kenntnisse in Office-Programmen sind ebenfalls erforderlich. Die Position bietet eine flexible und attraktive Arbeitsumgebung. Die Verkaufsstelle ist in einem Teamumfeld, das Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten fördert. Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut, mit einer Vielzahl von Vergünstigungen und einem umfassenden Gesundheitsprogramm. Was die Stelle verlangt: - Berufsausbildung im Bereich Schmuck - Weiterbildung in Betriebswirtschaft - Mehrjährige Erfahrung in der Branche - Sehr gute Deutschkenntnisse, mündlich und schriftlich - Kenntnisse in Office-Programmen