Verkäufer:in Nonfood

Als Verkäufer:in im Non‑Food‑Segment unterstützt du das Unternehmen Coop dabei, das Sortiment aktiv zu verkaufen und gewissenhaft zu verwalten. Dabei achtest du strikt auf die vorgegebenen Qualitätsstandards und die Richtlinien am Verkaufsort und übernimmst zudem Aufgaben an der Kasse. Zu deinem Tagesgeschäft gehört das Präsentieren und Pflegen der Waren, das Einhalten der Qualitätsvorgaben sowie das Bedienen der Kund:innen an der Kasse. Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel besitzen oder bereits Erfahrung im Verkauf vorweisen können. Flexibilität beim Arbeitseinsatz wird erwartet, und du musst die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen. Coop bietet zahlreiche Zusatzleistungen, darunter Rabatte auf Reisen, Supermarkt‑Superpunkte, Versicherungs‑ und Mobilitätsangebote sowie Vergünstigungen für Kultur‑ und Freizeitaktivitäten. Die Anstellungsbedingungen umfassen eine Pensionskasse, von der Coop zwei Drittel der Beiträge übernimmt, zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, einen Sparplan, 18 Wochen Mutterschafts‑ und drei Wochen Vaterschaftsurlaub, fünf Wochen Ferien und flexible Arbeitszeitmodelle. Weiterbildungsoptionen umfassen über 600 interne Kurse und ein Talent‑Management‑Programm, während das Unternehmen sich mit über 400 Aktionen für Mensch, Tier und Natur engagiert. Gesundheitsfördernde Angebote wie ein Fitnessrabatt, kostenlose Firmenläufe und interne Sportmöglichkeiten runden das Paket ab.