CV formation complémentaire: exemple et modèle

Voici comment montrer, dans un CV suisse, que vous avez obtenu un second EFZ grâce à une formation complémentaire - et ce que votre premier métier apporte à ce parcours.

Actuellement 4 postes de Formation complémentaire ouverts en Suisse, dans 3 cantons, dont 1 publiés ces 7 derniers jours. Coop en publie le plus.

Exemple de CV — modèle de deux pages

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Quel diplôme placer en tête du CV - le premier métier ou la formation complémentaire?

Placez le dernier EFZ obtenu en tête et indiquez le premier EFZ juste en dessous, car il explique votre expérience professionnelle.

Une formation complémentaire est une formation professionnelle initiale raccourcie selon l'art. 18 de la loi fédérale sur la formation professionnelle (LFPr): comme vous possédez déjà un EFZ ou un AFP, la durée de l'apprentissage est le plus souvent réduite de trois à deux ans et vous êtes généralement dispensé de l'enseignement de culture générale (ECG) et du sport. Mentionnez-le explicitement dans votre CV, par exemple 'Assistant en soins et santé communautaire EFZ, formation complémentaire (raccourcie, 2 ans), école professionnelle de Winterthour, 2024'. Les responsables RH voient ainsi d'un coup d'œil que vous n'êtes pas un candidat en reconversion sans diplôme, mais que vous disposez d'un titre fédéral à part entière.

Mentionnez les deux diplômes avec l'année et l'école, car cette combinaison est votre argument de vente. Un Cuisinier EFZ associé à un Assistant en soins et santé communautaire EFZ, un Logisticien EFZ associé à un Employé de commerce EFZ, ou un Assistant en maintenance d'automobiles AFP associé à un Mécanicien en maintenance d'automobiles EFZ: chacune de ces combinaisons génère un savoir-faire que n'ont pas les candidats formés dans une seule filière. Formulez ce transfert de manière concrète dans vos points de différenciation, plutôt que de parler vaguement de 'polyvalence'.

Vérifiez également si, dans votre canton, vous avez suivi une procédure de validation des acquis de l'expérience ou une formation professionnelle pour adultes selon l'art. 32 de l'ordonnance sur la formation professionnelle (OFPr) plutôt qu'une formation complémentaire. Ces voies mènent également à l'EFZ, mais portent un nom différent et sont perçues différemment par les services du personnel. Indiquez précisément la voie suivie et mentionnez la note de la procédure de qualification ou du travail pratique individuel si elle est de 5.0 ou plus.

Comment ordonner premier métier et formation complémentaire de manière convaincante?

Présentez la période d'apprentissage de la formation complémentaire comme un emploi à part entière, avec des chiffres, et conservez pour le premier métier deux à trois points mesurables.

Beaucoup de candidats dissimulent la formation complémentaire dans la rubrique Formation, ce qui donne l'impression qu'ils n'ont pas travaillé pendant deux ans. Il est préférable de présenter la période d'apprentissage comme une étape à part entière dans l'expérience professionnelle, avec l'entreprise, le service, la période et trois à quatre points chiffrés - par exemple le nombre de clients, de résidents, de mandats ou de machines pris en charge, ainsi que les notes obtenues aux cours interentreprises et aux situations de travail et d'apprentissage. Ces deux années deviennent ainsi une pratique attestée, et non un vide dans le parcours.

Réduisez le premier métier à ce qui compte pour le nouveau métier. De sept ans de cuisine, ne conservez pas dix points, mais trois: l'étendue des responsabilités en chiffres, un succès en matière de coûts et la formation d'apprentis. Supprimez purement et simplement tout ce qui n'appuie pas votre nouveau profil cible. Pour une reconversion dans les soins, l'accompagnement ou le domaine commercial, ce qui compte c'est l'aptitude au travail en équipes irrégulières, le contact avec la clientèle ou la discipline dans les processus - pas la diversité des recettes.

Anticipez également la question salariale: pendant la formation complémentaire, les adultes touchent souvent, selon la branche et le canton, un salaire d'adulte négocié entre CHF 2'000 et CHF 3'200 par mois; après l'obtention du diplôme, le salaire d'entrée avec un EFZ se situe typiquement, selon le métier et la région, entre CHF 60'000 et CHF 75'000 par an. Si vous indiquez une prétention salariale dans votre lettre de motivation ou en entretien, appuyez-vous sur les années de votre premier métier, pas sur l'année d'apprentissage.

Quelle longueur, avec photo - et qu'attendent en plus les entreprises suisses?

Deux pages, une photo de portrait sobre et un dossier complet avec certificats de travail et les deux certificats de capacité constituent le standard.

Limitez votre CV à deux pages maximum, même si vous avez deux formations et plusieurs emplois à présenter. La photo reste d'usage en Suisse et est attendue par de nombreuses entreprises: fond sobre, tenue professionnelle ou chemise, pas de photo de vacances. Complétez l'en-tête avec le lieu de domicile, la nationalité ou le type d'autorisation (par exemple permis d'établissement C), un numéro de téléphone au format 079 000 00 00 et une adresse e-mail sérieuse.

Le dossier comprend les deux certificats de capacité avec relevé de notes, tous les certificats de travail dans l'ordre chronologique inverse, les attestations de cours récentes comme BLS-AED-SRC ou le cours de formateur en entreprise, ainsi que - selon le métier - un extrait du casier judiciaire ou un extrait spécial du casier judiciaire. Dans les professions de la santé et de l'accompagnement, l'extrait spécial du casier judiciaire est souvent exigé; mentionnez qu'il peut être fourni sur demande plutôt que de le joindre spontanément.

Attendez-vous à la question de savoir pourquoi vous avez changé de métier. Formulez dans votre profil une phrase tournée vers l'avenir: le souhait de travailler avec des personnes, des horaires plus réguliers, une meilleure durabilité physique ou des perspectives d'évolution vers une école supérieure. Qui parvient à formuler ce motif clairement en trois lignes, appuyé par des chiffres tirés de la formation complémentaire, est perçu comme un professionnel ayant fait un choix réfléchi - et non comme quelqu'un qui teste simplement autre chose.

Où les Formation complémentaire sont recherchés en Suisse

Répartition des 4 postes ouverts par canton.

Bern1Solothurn1Freiburg1
Chiffres sous forme de tableau
Cantonannonces
Bern1
Solothurn1
Freiburg1

Quelles langues les annonces exigent

Sur 3 annonces mentionnant une langue — entre parenthèses, celles exigeant un niveau professionnel.

allemand3 (3)
Chiffres sous forme de tableau
Langueannonces
allemand3 (3)

Qui recherche des Formation complémentaire en Suisse

Employeurs avec le plus de postes ouverts. Les agences de placement sont exclues.

Coop4
Chiffres sous forme de tableau
Employeurannonces
Coop4

Temps plein ou temps partiel ?

Comment les postes sont publiés.

Vollzeit / plein te…4
Chiffres sous forme de tableau
Tauxannonces
Vollzeit / plein temps4

Le CV en texte intégral

À relire et à reprendre.

Marco Bühlmann

Assistant en soins et santé communautaire EFZ (formation complémentaire) · Cuisinier EFZ

Assistant en soins et santé communautaire EFZ, fort d'un premier titre de Cuisinier EFZ et de sept ans d'expérience en restauration, ayant achevé en 2024 cette seconde formation raccourcie avec une note d'expérience de 5.3. En soins de longue durée, j'assume les soins de référence pour 9 résidents, administre les médicaments selon la règle des 6 B et réalise de manière autonome les évaluations BESA. Mon parcours en cuisine apporte à mon quotidien en soins la sécurité hygiénique selon HACCP, une bonne résistance au travail en horaires irréguliers et un regard exercé sur l'alimentation et la malnutrition.

Ce qui me distingue

Deux métiers, un seul profil: Cuisinier EFZ et Assistant en soins et santé communautaire EFZ: je repère les troubles de la mastication et de la déglutition, j'adapte avec la cuisine les régimes alimentaires (repas mixés, régime diabétique) et j'ai ainsi réduit la perte de poids chez 14 résidents en 6 mois.

Formation initiale raccourcie avec maturité d'adulte: J'ai effectué la formation complémentaire selon l'art. 18 LFPr à 26 ans, en 2 ans, dispensé de l'ECG et du sport, avec une présence de 100% à l'école professionnelle et aux cours interentreprises.

Sécurité en matière d'hygiène et de processus: J'ai transposé la logique HACCP de la cuisine aux soins: j'ai révisé la check-list de nettoyage des chariots de soins, ce qui a fait passer le taux de conformité des contrôles d'hygiène internes de 78 à 96%.

La formation pratique dans le sang: Cours de formateur en entreprise suivi et accompagnement de 5 apprentis au total dans 2 entreprises - dont 3 situations de travail et d'apprentissage (STA) ainsi que la préparation au travail pratique individuel (TPI).

Réalisations clés

Formation complémentaire achevée avec 5.3. Procédure de qualification Assistant en soins et santé communautaire EFZ 2024 réussie avec une note globale de 5.3, en parallèle d'une activité rémunérée à 20% dans la restauration durant les 9 premiers mois.

Processus médicamenteux sans écart. Environ 11'000 administrations de médicaments documentées en 18 mois pour jusqu'à 24 résidents - sans écart signalé dans le système interne CIRS.

Reconversion planifiée sans rupture salariale. Formation complémentaire financée via un contrat d'apprentissage avec salaire d'adulte (CHF 2'400 par mois plus suppléments), puis entrée dans la vie active comme Assistant en soins et santé communautaire EFZ avec un salaire annuel de CHF 68'000.

Expérience professionnelle

Assistant en soins et santé communautaire EFZAlterszentrum Seematt AG, Zoug, 08/2024 - aujourd'hui

Soins de longue durée avec 72 résidents répartis sur 3 unités de vie, mix de compétences avec 4 infirmiers/ères ES par équipe.

  • Soins de référence pour 9 résidents, incluant 9 nouvelles évaluations BESA et plans de soins par année
  • Assure l'administration des médicaments pour 24 résidents durant le service du matin et effectue 4 veilles de nuit par mois
  • A formé 11 collaborateurs/trices aux transferts Kinaesthetics; les signalements de douleurs dorsales dans l'équipe ont diminué de 3 cas sur 11
  • A optimisé la coordination des régimes alimentaires avec la cuisine pour 14 résidents en malnutrition, avec une stabilisation du poids chez 11 sur 14 en 6 mois

Apprenti en formation complémentaire Assistant en soins et santé communautaire EFZPflegezentrum Rosenhalde GmbH, Winterthour, 08/2022 - 07/2024

Formation initiale raccourcie (2 ans) en unité de démence et en gériatrie aiguë, contrat d'apprentissage approuvé par l'office cantonal de la formation professionnelle.

  • A suivi 6 cours interentreprises et 3 STA avec une moyenne de 5.4, note de TPI de 5.5
  • A pris en charge de manière autonome, dès le 2e semestre, les soins de base de 6 résidents par équipe
  • A effectué 320 contrôles de signes vitaux documentés et 140 mesures de glycémie, documentation électronique dans le dossier de soins
  • A élaboré une fiche de 4 pages sur le bilan hydrique, intégrée au classeur d'introduction dans 2 services

Chef de partieRestaurant Alte Sagi, Baar, 09/2018 - 07/2022

Cuisine saisonnière avec 120 couverts par service, équipe de cuisine de 6 personnes, 2 apprentis.

  • Responsable du poste d'entremétier avec environ 45'000 couverts par année
  • A réduit le taux de coût des marchandises de 32 à 28% grâce à des recettes standardisées et au contrôle de la mise en place
  • A encadré 2 apprentis Cuisinier EFZ, tous deux ayant réussi la procédure de qualification du premier coup
  • A mis en place l'autocontrôle HACCP: 2 inspections alimentaires sans remarque

Formation

Certificat fédéral de capacité EFZ (formation complémentaire, raccourcie), Assistant en soins et santé communautaire EFZÉcole professionnelle de la santé et du social, Winterthour · 2024

Certificat fédéral de capacité EFZ, Cuisinier EFZÉcole professionnelle artisanale de Zoug · 2018

Degré secondaire I, niveau A, Scolarité obligatoireÉcole de Baar · 2015

BLS-AED-SRC Complete, cours de rappel 2025 · Cours de base Kinaesthetics (niveau 1), 2023 · Cours de formateur/formatrice en entreprise de 40 heures, reconnu par le canton, 2021 · Cours de base sur la démence, 2 jours, 2024