Conçu pour le marché suisse

Entraînez votre entretien. En direct, face à votre vrai panel.

L'IA joue toutes les personnes qui siégeront — et pose leurs vraies questions. 2 questions gratuites, sans compte.

S'entraîner — 2 questions gratuites
Votre panel, tapéEn direct, à voix hauteRapport avec probabilité

Entraînez votre entretien — en direct, à voix haute, face à votre vrai panel

Le panel qui vous attend vraiment

Tapez les rôles présents — l'IA les joue tous, annonce qui pose la question et sonde ce que cette personne sonderait vraiment.

Dein Panel — getippt, nicht ausgewählt

Wer sitzt im Gespräch?

HR / Recruiting ×Entwickler ×Brand Designerin ×weitere Rolle tippen…

Firmengrösse

1 · Register
1-55-5050-200200+

Konzern gewählt: die KI fragt strukturiert (STAR), siezt, und prüft Prozess-Erfahrung — im 3-Personen-Startup würde dieselbe Rolle ganz anders fragen.

Des questions issues de votre CV et de l'annonce

Pas de questions de liste : l'IA lit votre dossier et l'annonce et interroge vos vrais projets et les vraies exigences — dans le registre de la taille de l'entreprise.

Live — Frage 3/8 · 04:12
HRstumm
BD
EWstumm

Brand Designerin fragt

«Wie hast du die Entwickler vom Token-Ansatz überzeugt?»

Dulive

Ensuite : la probabilité de réussite honnête

Chaque réponse est notée et motivée, le panel débriefe, et vous voyez votre probabilité en pourcentage. Refaites l'entretien : les deux essais se comparent côte à côte.

Bericht — Panel-Debriefing

Bestehens-Chance

62%

Versuch 2 · letzter: 48%
Motivation (HR)7/10
Design System (BD)5/10
Zusammenarbeit (EW)8/10

«Die Brand-Designerin blieb skeptisch: das Systemdenken kam erst auf Nachfrage. Für den HR-Screen einer Konzernstelle war die Lohnantwort zu vage.»

Ce que notre index d’offres dit du marché suisse

Calculé en direct sur notre propre index, non repris d’une étude. Uniquement des parts, à ce jour.

Langue de rédaction des annonces

Deutsch
60%
English
23%
Français
13%
Italiano
3%

Parmi les annonces exigeant une langue, la part demandant

Deutsch
70%
English
43%
Français
21%
Italiano
3%

19% publiées ces 7 derniers jours · Principaux marchés: Zürich 18% · Bern 10% · Genève 5% · Basel 5%

Essayer sans inscription

Le CV est généré avant qu'on vous demande un compte. Ces chiffres sont ceux que le code applique.

Étape — Ce que vous obtenez
Sans compte

Créer un CV avec l’IA ET le télécharger une fois — sans inscription, sans carte

  • 1 CV et 5 retouches IA : l'écrire, l'adapter à une annonce précise, voir le document fini. Plus une analyse de CV face à une annonce.
Compte gratuit

Le premier téléchargement se fait déjà sans compte

  • 10 CV par semaine, max. 5 par jour
  • 10 lettres de motivation par mois
  • 5 questions d'entretien par mois
Essai de 7 jours

À partir du deuxième téléchargement

  • CV, lettres et corrections IA sans limite
  • Seule exception : entretiens IA, 40 questions par mois

L'essai demande une carte et se poursuit à CHF 15 par mois sans résiliation. Résiliable à tout moment.

Tapez qui siège à l'entretien — RH, expert métier, brand designer, qui vous voulez — et l'IA mène l'entretien en direct, à voix haute, dans votre langue. Les questions naissent de votre CV et de l'annonce, ajustées à la taille de l'entreprise. Ensuite : un rapport avec probabilité de réussite, motivé question par question. Essayez 2 questions tout de suite, sans compte.

S'entraîner — 2 questions gratuites

Pourquoi SwissJobs.app pour cela

S’entraîner et se préparer sont deux choses différentes, et les outils se séparent précisément là. ChatGPT mène un vrai jeu de rôle : il questionne, relance, et vous laisse répondre à voix haute — notre antisèche ne le fait pas, et pour répéter l’exercice réel, mieux vaut lui. Enhancv vend des entretiens simulés dans le même esprit. SwissJobs.app produit au contraire un document que vous emportez : 24 cases associant chacune une phrase citée littéralement de l’annonce à une réponse tirée de votre propre CV, exactement trois points forts, un « parlez-moi de vous » d’environ 110 secondes et un déroulé de 45 minutes selon le type d’entretien — RH, responsable hiérarchique, technique, panel ou tour final. Ce que le CV ne prouve pas reste vide plutôt qu’inventé. Gratuit avec un compte gratuit, Premium CHF 15 par mois ou CHF 95 par an.

Le comparatif complet, avec les autres outils →

Ce qui a changé pour ceux qui l'ont utilisé

Des chiffres, pas des adjectifs.

score CV 54 → 91
“Mon CV était à 54. L'outil a signalé la ligne de permis manquante, la photo et six puces qui décrivaient des tâches plutôt que des résultats. Après réécriture : 91 — et trois entretiens en deux semaines.”
Stanislaw
Chef de projet, Zurich
Premier entretien après 6 semaines
“Six semaines de silence avec un CV générique. J'ai commencé à coller chaque annonce et à envoyer la version adaptée. La première candidature adaptée m'a décroché un entretien.”
Dominik
Data Scientist IA, Bâle
14 candidatures, 4 entretiens
“Je perdais le fil de mes candidatures. Ce que j'enregistre arrive maintenant seul dans le pipeline — 14 candidatures, 4 entretiens, et je n'oublie plus de relancer.”
Ana
Architecte, Lausanne
Offre au deuxième entretien
“L'aide-mémoire contenait exactement la question de culture d'entreprise par laquelle ils ont commencé, et la piste STAR pointait vers un projet déjà sur mon CV. J'avais le chiffre prêt. L'offre est arrivée une semaine plus tard.”
Jonathan
Spécialiste IT robotique, Berne

FAQ entraînement d'entretien

Est-ce payant ?
2 questions immédiatement, sans compte. Avec un compte gratuit, 5 questions par jour ; davantage avec la période dessai.
Comment se déroule la conversation ?
Comme un appel en ligne : micro activé, l'IA pose ses questions à voix haute et écoute vos réponses. Un transcript en direct défile.
Qui siège à l'entretien simulé ?
Vous décidez : tapez les rôles — RH, expert, responsable, ou libre comme « brand designer ». L'IA joue jusqu'à cinq personnes.
D'où viennent les questions ?
De votre CV, de l'annonce collée, du panel et de la taille de l'entreprise. Sans documents, l'IA pose les questions classiques suisses pour le poste.
Que contient le rapport ?
La probabilité de réussite en pourcentage, le débrief du panel, forces, réserves, et chaque question notée et motivée.
Questions et réponses sur le sujet →Guides pas à pas →

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