Emplois germanophones – 9'002 postes ouverts
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medicjobs.ch·Zürich·3d ago··Das gemeinnützige Altersheim Im Ris sucht eine Teamleiterin oder einen Teamleiter für seine geschützte Wohngruppe. Die Einrichtung bietet 88 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause und konzentriert sich auf deren Wohlbefinden und soziale Bedürfnisse. Die Stelle als Teamleiter umfasst die Führung eines Teams in der Wohngruppe, wobei flache Hierarchien und Mitbestimmung eine wichtige Rolle spielen. Es wird erwartet, dass Zeit für die Bewohnerinnen und Bewohner genommen wird und eine wertschätzende und familiäre Atmosphäre gefördert wird. Für diese Stelle ist eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF erforderlich, sowie mehrjährige Erfahrung im Umgang mit dementen Menschen. Kenntnisse in der Leistungserfassung mit BESA sind von Vorteil. Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und eine aufgestellte Persönlichkeit mit Humor sind ebenfalls wichtig. Die Stelle bietet eine ausgewogene Work-Life-Balance, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, interne und externe Weiterbildungen sowie eine gute Entlohnung und Verpflegungsmöglichkeiten. Das Altersheim Im Ris legt Wert auf Diversität und kulturelle Vielfalt und bietet eine familiäre Atmosphäre.
medicjobs.ch·Wetzikon·3d ago··Das GZO Spital Wetzikon ist ein innovatives Akutspital mit 150 Betten und rund 900 Mitarbeitenden, das sich täglich für seine Patientinnen und Patienten engagiert. Die Abteilung Gastroenterologie bietet eine Stelle als Oberärztin oder Oberarzt an, die es ermöglicht, sich über zwei Jahre gezielt in der fortgeschrittenen Endoskopie weiterzuentwickeln. Die Hauptaufgaben umfassen die Übernahme von oberärztlicher Verantwortung in der Gastroenterologie, die selbständige Durchführung von Basisendoskopien und die Beteiligung an der gastroenterologischen Notfallversorgung. Darüber hinaus wird erwartet, dass die Stelleninhaberin oder der Stelleninhaber schrittweise und strukturiert in ERCP und Endosonografie mitarbeitet und Patientinnen und Patienten ganzheitlich betreut. Um diese Stelle zu besetzen, wird ein Facharzttitel Gastroenterologie oder die kurzfristige Absolvierung dessen vorausgesetzt. Die Fähigkeit, Basisendoskopie sicher durchzuführen, und das Interesse, sich in ERCP und Endosonografie weiterzuentwickeln, sind ebenfalls erforderlich. Das GZO Spital Wetzikon bietet ein zweijähriges Advanced-Endoscopy-Fellowship mit regelmäßiger Exposition gegenüber komplexen interventionellen Fällen und zusätzlichen Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen der Gastroenterologie. Die Stelle bietet auch die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten und die Weiterentwicklung der Gastroenterologie aktiv mitzugestalten.
medicjobs.ch·Zürich·3d ago··Die Stiftung Hirzelheim Regensberg ist ein kleines Alters- und Pflegeheim, das älteren Menschen ein familiäres Zuhause bietet. Als Pflegehelfer/in SRK mit 30% Arbeitspensum werden Sie Teil eines dynamischen Teams und können sich auf die Betreuung und Pflege von 19 geriatrischen Bewohnern konzentrieren. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Betreuung und Pflege der Bewohner, die Ausführung von Ämtli und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten sowie die Dokumentation im EasyDOK. Darüber hinaus übernehmen Sie die Bezugspersonenpflege und leisten Wochenenddienste. Um diese Rolle auszufüllen, benötigen Sie ein Zertifikat als Pflegehelfer/in SRK, Berufserfahrung in der Langzeitpflege und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Grosses Verantwortungsbewusstsein, Offenheit für Neues und Flexibilität sind ebenfalls erforderlich. Ein gültiger Führerausweis Kat. B und ein eigenes Auto sind ebenfalls notwendig. Die Stiftung Hirzelheim Regensberg bietet ein sehr familiäres Heim und ein angenehmes Arbeitsklima. Sie können sich auf eine sorgfältige Einführung, Gratisparkplätze und zeitgemäße Anstellungsbedingungen mit fünf Wochen Ferien freuen. Wenn Sie sich für diese Rolle interessieren, können Sie sich an Frau Loredana Del Senno wenden.
Als Verkäufer:in Nonfood bist du bei Coop für den Verkauf und die Bewirtschaftung von Non-Food-Artikeln zuständig. Deine Aufgaben umfassen den aktiven Verkauf von Waren und die Einhaltung von Qualitätsrichtlinien und Vorgaben am Verkaufspunkt. Du wirst auch an der Kasse eingesetzt. Für diese Rolle suchet Coop eine ausgebildete Detailhändler:in oder jemanden mit Berufserfahrung im Verkauf. Flexibilität und die Fähigkeit, Deutsch gut zu sprechen und zu schreiben, sind ebenfalls erforderlich. Coop bietet verschiedene Vergünstigungen, wie Rabatte auf Reisen, Versicherungen und Mobile-Abos, sowie eine attraktive Pensionskasse und flexible Arbeitszeitmodelle. Das Unternehmen legt Wert auf Lohngleichheit, Treueprämien und Gesundheit, und bietet über 600 interne Weiterbildungskurse und Entwicklungsmöglichkeiten. Coop engagiert sich auch für Nachhaltigkeit und bietet seinen Mitarbeitenden verschiedene Angebote, wie eine interne App, Firmenläufe und Sportangebote. Die Ansprechperson für diese Stelle ist Nadia Ruetsch aus dem HR Marketing.
Wincasa·Regensdorf·3d ago··Das Unternehmen ist ein vielfältiger Immobilien-Dienstleister, der Retail-Know-how mit Immobilienexpertise kombiniert, um eine umfassende Betreuung von komplexen Arealen und Shoppingcentern anzubieten. Als Kaufmännischer Leiter oder Senior Bewirtschafter bist du Teil eines Teams, das im Zentrum Regensdorf tätig ist. Deine Hauptaufgaben umfassen die Bewirtschaftung eines Immobilienportfolios, die Erstellung von Mietverträgen, die Unterstützung bei Verhandlungen mit Mietern und Vertragspartnern sowie die Erstellung von Reportings und Budgets. Du bist auch für die Verrechnung und Weiterfakturierung von Dienstleistungen sowie die Aufbereitung und Überwachung der Finanzen der Eigentümer verantwortlich. Um diese Rolle erfolgreich auszufüllen, benötigst du eine kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im Immobilienbereich, wie zum Beispiel eine Ausbildung als Bewirtschafter oder dipl. Immobilientreuhänder. Praxiserfahrungen im Bereich Gewerbe, Shopping Center oder Immobilienmanagement sind von Vorteil. Du solltest auch über ein ausgeprägtes Zahlenflair, buchhalterische Fachkenntnisse und IT-Kenntnisse verfügen. Das Unternehmen bietet eine flexible Arbeitsumgebung mit individueller Arbeitszeit und bis zu 40% Home-Office-Möglichkeit. Es wird auch eine Work-Life-Balance gefördert, und es gibt Möglichkeiten für Aus- und Weiterbildung sowie Laufbahnmöglichkeiten in Führungs-, Fach- und Projektfunktionen. Die Entlöhnung ist marktgerecht, und es gibt attraktive Pensionskassenleistungen und Unfallschutzversicherung.
Der Rocken Partner ist ein etablierter Spezialist für Kälte, Klima und Präzision, der maßgeschneiderte Anlagen für Gewerbe, Gastronomie und Industrie entwickelt und betreut. Das Unternehmen bietet ein breites Leistungsspektrum, das von Kühlsystemen über Klimatechnik bis hin zu komplexen Prozesslösungen reicht. Die Tätigkeit als Kältemonteur/in umfasst die Arbeit an technisch anspruchsvollen Projekten, die höchste Zuverlässigkeit und Energieeffizienz erfordern. Das Unternehmen legt Wert auf kurze Reaktionszeiten und einen eigenen Störungsdienst, um die Verfügbarkeit der Systeme zu sichern. Es wird ein hohes Maß an technischem Know-how und Eigenverantwortung erwartet. Wenn du Kältetechnik verstehst und mit Leidenschaft umsetzt, könnte dies die richtige Rolle für dich sein. Das Unternehmen bietet einen pragmatischen, lösungsorientierten Arbeitsstil, in dem technisches Know-how großgeschrieben wird. Wenn du dich für diese Rolle interessierst, freut sich der Rocken Partner auf deine Bewerbung.
Das Unternehmen Helsana sucht einen Versicherungsberater im Aussendienst für das Gebiet linkes Zürichseeufer. Die Stelle ist Teil des Versicherungsberaterteams in Horgen und umfasst die 360° Versicherungsberatung von Kunden. Die täglichen Aufgaben umfassen das Akquirieren und Beraten von Neukunden für Kranken- und Lebensversicherungen, das Ausbauen und Betreuen des regionalen Kundenportfolios sowie die Organisation und Teilnahme an Verkaufs- und Kundenbindungs-Aktionen. Für diese Rolle sind eine abgeschlossene Grundausbildung oder eine Quereinsteigerposition erforderlich, wobei eine Zertifizierung als VBV Versicherungsvermittler von Vorteil ist. Berufspraxis im Verkauf von Versicherungen ist erwünscht, aber nicht zwingend. Stilsicheres Deutsch ist erforderlich, während weitere Sprachen von Vorteil sind. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat verfügt über eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, ausgeprägte Kundenorientierung und unternehmerisches Denken. Helsana ist eine ausgezeichnete Arbeitgeberin, die für Gesundheitsförderung, Recruiting-Qualität und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bekannt ist.
Als Chefmetzger bei Coop führen Sie das Rayon Convenience, Fleisch und Fisch und konzentrieren sich auf die Bedürfnisse der Kundschaft. Sie sind täglich kompetent und motiviert für die anspruchsvolle Kundschaft da und halten Qualitätsstandards ein. Sie führen Ihr Team, erstellen die Personaleinsatzplanung und haben die Führungskennzahlen im Griff. Um diese Rolle zu besetzen, benötigen Sie eine abgeschlossene Verkaufsausbildung, Führungs- und Branchenerfahrung sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Flexibilität bei den Einsatzzeiten ist ebenfalls erforderlich. Als Mitarbeiter bei Coop profitieren Sie von verschiedenen Vergünstigungen, wie Rabatten auf Reiseangebote, Versicherungsleistungen und Mobile-Abos. Darüber hinaus bietet Coop eine Pensionskasse, bei der zwei Drittel von Coop einbezahlt werden, sowie einen Gesamtarbeitsvertrag und Treueprämien. Die Arbeitsbedingungen umfassen 6 Wochen Ferien, flexible Regelungen für eine vorzeitige Alterspension und über 600 interne Weiterbildungskurse. Coop unterstützt auch externe Aus- und Weiterbildungen und bietet ein Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Die Stelle als Fachplaner Gebäudetechnik ist bei einem Unternehmen zu besetzen, das jedoch nicht genauer beschrieben wird. Leider werden keine Informationen über die täglichen Aufgaben oder Anforderungen an diese Position bereitgestellt. Es ist auch nicht klar, welche Qualifikationen oder Erfahrungen für diese Rolle erforderlich sind. Weitere Details zu den Nice-to-have-Skills oder zur Unternehmensumgebung fehlen ebenfalls. Es wird lediglich erwähnt, dass sich Bewerber mit einem digitalen Profil schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden können. Mehr Informationen über die Stelle oder das Unternehmen selbst sind nicht verfügbar.
Das Unternehmen sucht einen Betriebskoordinator, der den Betrieb auf dem Netz sicherstellt. Der Betriebskoordinator wird für die Lenkung, Überwachung und Disposition des Zugverkehrs verantwortlich sein. Die täglichen Aufgaben umfassen die Produktionsplanung, die Disposition von Rollmaterial, Lok und Zugpersonal sowie die Unterstützung bei der Fahrplan- und Produktionsplanung. Der Betriebskoordinator muss auch in der Lage sein, Fahrdienstaufgaben bei schwierigen Verhältnissen und unter erhöhten Anforderungen selbständig zu besorgen. Für diese Position sind eine abgeschlossene Berufslehre EFZ oder eine gleichwertige Ausbildung, eine abgeschlossene Ausbildung als Zugverkehrsleiter und eine Bescheinigung als Fahrdienstleiter Kategorie B nach ZSTEBV erforderlich. Der Idealkandidat verfügt über sehr gute Kenntnisse der Prozesse Bahnproduktion und der Vorschriften sowie der technischen Hilfsmittel. Der Betriebskoordinator muss bereit sein, Pikettdienst zu leisten und sollte sehr gute Kenntnisse der Prozesse und Vorschriften haben. Für weitere Informationen kann man sich an Daniel Stadelmann, Teamleiter Leitstelle, wenden. Die Bewerbung erfolgt online.
Die Coop-Gruppe sucht eine Metzgerin oder einen Metzger, die oder der Kunden an der Offentheke berät und bedient. Die Aufgaben umfassen auch die fachgerechte Zubereitung von Fleischwaren und die Produktion von hausgemachten Produkten. Die tägliche Arbeit beinhaltet die Bewirtschaftung von Waren in der Selbstbedienung, um den Verkauf zu fördern. Für diese Rolle ist Freude in der Kundenberatung und -bedienung erforderlich, idealerweise im Lebensmittelbereich, sowie Interesse an Fleisch und Fisch. Berufserfahrung in einer bedienten Metzgerei oder als Köchin oder Koch sind von Vorteil. Die Coop-Gruppe bietet attraktive Anstellungsbedingungen, eine zertifizierte Lohngleichheit und verschiedene Vergünstigungen, wie bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Gruppe. Es gibt auch Möglichkeiten für Weiterbildung und Entwicklung, sowie ein Engagement für Nachhaltigkeit und Gesundheit.
Das Unternehmen ist ein etabliertes Treuhandunternehmen, das regional tätig ist und ein vielseitiges Kundenportfolio aus KMU und Privatpersonen hat. Es bietet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld. Die Qualität, Kundennähe und professionelle Beratung stehen im Mittelpunkt des Unternehmens. Die Stelle als Sachbearbeiter*in Treuhand ist bei diesem Unternehmen zu besetzen. Leider sind keine Informationen über die spezifischen Aufgaben und Anforderungen dieser Stelle vorhanden. Das Unternehmen bietet jedoch ein Umfeld, in dem Qualität und Kundennähe wichtig sind, was auf eine positive Arbeitsatmosphäre schließen lässt.
ROCKEN bietet eine digitale Rekrutierungslösung, die den Bewerbungsprozess vereinfacht und einen einheitlichen Standard setzt. Das Unternehmen verbindet Talente und Experten in der Schweiz und stellt ein Netzwerk etablierter Unternehmen auf der ROCKEN Talent Plattform zur Verfügung. Eines dieser Unternehmen ist ein innovatives und global tätiges Unternehmen, das zu den wichtigsten Technologieführern in der Installationsbranche zählt. Dieses Unternehmen sucht einen Production Engineer Industrialisierung. Leider werden keine Informationen über die täglichen Aufgaben und Verantwortungen dieses Roles genannt. Das Unternehmen hat rund 6000 Mitarbeitende international und kann auf über 100 Jahre Berufserfahrung zurückblicken. Es zählt zu den Technologie- und Innovationsführern in der Sanitär- und Heizungsbranche. Weitere Informationen über die Anforderungen und Nice-to-have-Skills für diese Position werden nicht genannt.
Unser Rocken Partner ist ein international tätiges Chemieunternehmen, das innovative Polymerlösungen für anspruchsvolle industrielle Anwendungen entwickelt und produziert. Das Unternehmen verbindet Forschung, Produktion und technische Beratung unter einem Dach und konzentriert sich auf die Entwicklung massgeschneiderter Materialien sowie deren Verarbeitung in verschiedenen Produktionsprozessen. Die Arbeitsweise ist geprägt von langfristiger Ausrichtung, hoher Eigenverantwortung und interdisziplinärer Zusammenarbeit zwischen Forschung, Technik und Produktion. Qualität, Nachhaltigkeit und technische Innovation stehen im Mittelpunkt. Das Unternehmen sucht einen Senior Accountant in Basel. Das Unternehmen bietet eine Arbeitsumgebung, in der man die Möglichkeit hat, Werkstoffe der Zukunft mitzugestalten.
ewz·Sils im Domleschg, Graubünden, Switzerland·5d ago··Die Firma ewz sucht eine Leiterin oder einen Leiter für das Netz Mittelbünden. Das Unternehmen ewz ist bereits seit über 130 Jahren tätig und beschreibt sich selbst als dynamisch und visionär. Das Unternehmen konzentriert sich auf nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösungen und innovative Vernetzungstechnologie. Es werden keine spezifischen Anforderungen oder Aufgaben für die Position genannt. Die Firma bietet die Möglichkeit, an der Entwicklung von wichtigen Technologien für die Zukunft mitzuarbeiten.