Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ für die medizinische Tagesstation 80-100%
ohws.prospective.ch
- Job written in
- German
- Location
- Luzern
- Work type
- On-site
- Type
- Full-time
Das Luzerner Kantonsspital, Teil der LUKS Gruppe, zählt zu den größten Spitalverbünden der Schweiz und bietet rund um die Uhr hochwertige medizinische Versorgung. Für die medizinische Tagesstation wird ab dem 1. Mai 2026 (oder nach Absprache) eine Fachperson Gesundheit EFZ gesucht. Zu den täglichen Aufgaben gehören die Pflege und Überwachung von Patient:innen während Infusionen sowie nach Eingriffen, um eine erstklassige Versorgung zu gewährleisten. Sie führen medizintechnische Tätigkeiten wie Blutabnahmen, Urintests und das Ansetzen sowie Verabreichen von Infusionen inklusive Zusatzmedikationen durch. Zusätzlich übernehmen Sie administrative und organisatorische Tätigkeiten, die einen reibungslosen Ablauf unterstützen. Gefordert wird ein abgeschlossenes Fähigkeitszeugnis als Fachfrau/Fachmann Gesundheit sowie die Bereitschaft, definierte Module des Zertifikatskurses FaGe Akutpflege zu absolvieren. Idealerweise besitzen Sie bereits Erfahrung aus einem Akutspital. Weiterhin sollten Sie über solide PC‑Kenntnisse verfügen, zuverlässig und strukturiert arbeiten und durch Belastbarkeit, Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten überzeugen. Teamarbeit und ein strukturiertes Vorgehen runden Ihr Profil ab. Die Position bietet ein abwechslungsreiches Umfeld in verschiedenen Fachbereichen, zahlreiche interne Weiterbildungsoptionen und attraktive Zusatzleistungen. Die Arbeitszeiten sind fest von Montag bis Freitag geregelt, Wochenenddienste entfallen. So haben Sie Raum, Ihr Fachwissen gezielt zu vertiefen und sich in einem der größten Zentrumsspitäler der Schweiz weiterzuentwickeln. Was die Stelle verlangt: - Fähigkeitszeugnis Fachfrau/Fachmann Gesundheit - Teilnahme am Zertifikatskurs FaGe Akutpflege - Erfahrung im Akutspital - Gute PC‑Kenntnisse - Belastbarkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke - Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise - Geregelte Arbeitszeiten Montag‑Freitag ohne Wochenenddienste (nice‑to‑have) - Interne Weiterbildungsangebote und attraktive Zusatzleistungen (nice‑to‑have)
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