Chef-fe d'antenne RTS Couleur 3

Le poste de Chef‑fe d’antenne pour RTS Couleur 3 relève de la direction de l’Unité Musique de la Radio Télévision Suisse. La mission consiste à piloter la ligne éditoriale et musicale de la station, à concevoir les grilles de programmes et à assurer la présence de la marque sur les supports radio, podcast, vidéo et événements terrain. Le ou la titulaire devra également veiller à la transformation digitale des contenus et à la promotion de l’offre en partenariat avec le service Marketing. Au quotidien, la responsabilité principale est de garantir la cohérence et la qualité de l’ensemble des productions de Couleur 3. Cela implique la coordination du budget, la planification des ressources et le suivi des indicateurs d’audience. Le chef‑fe d’antenne encadre les équipes, favorise leur évolution et encourage la collaboration autour des objectifs fixés. Il ou elle supervise la création d’événements spéciaux, développe les relations avec les acteurs culturels (labels, salles, festivals, artistes) et assure la diffusion des programmes sur d’autres chaînes du groupe lorsque cela est requis. Le profil recherché doit posséder un diplôme universitaire ou une formation équivalente, ainsi qu’une solide expérience en gestion d’équipes et conduite du changement. Un leadership affirmé, capable de fédérer autour d’une vision moderne, est indispensable. La maîtrise de l’allemand et de l’anglais au minimum au niveau B1 est exigée, tout comme une expérience avérée dans le secteur radiophonique ou les médias, que ce soit en Suisse ou à l’étranger. Le candidat doit également démontrer une bonne compréhension des spécificités de la société romande et des thématiques propres à la chaîne. Parmi les qualités appréciées, on compte une curiosité pour les nouvelles technologies, une capacité à innover et à anticiper les grandes tendances, ainsi qu’un sens aigu de l’organisation et de la priorisation. Une culture générale riche, un intérêt pour l’actualité et les évolutions du paysage médiatique, ainsi qu’une aisance relationnelle pour négocier et trouver des solutions sont également valorisés. Le poste est à temps plein (100 %), basé à Ecublens, avec des conditions de travail motivantes au sein d’une grande entreprise offrant des prestations sociales complètes. Ce que le poste demande : - Diplôme universitaire ou équivalent - Expérience confirmée en management d’équipes et conduite du changement - Leadership fédérateur avec approche moderne du management - Maîtrise de l’allemand niveau B1 minimum - Maîtrise de l’anglais niveau B1 minimum - Expérience en radiodiffusion et médias (Suisse ou à l’étranger) - Connaissance de la société romande et de ses typologies - Sens de l’innovation et capacité à anticiper les tendances