72 emplois de Recruteur en Suisse
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72 postes de Recruteur ouverts en Suisse, dont 16 publiés ces sept derniers jours.
Les employeurs qui recrutent le plus sont Bundesamt für Informatik und Telekommunikation BIT, Kanton Aargau et UAE Varthakal.
Pemsa Svizzera·Arbedo, Ticino, Switzerland·il y a 2 j··La posizione di Recruiter presso questa azienda offre la flessibilità di un lavoro temporaneo e la stabilità di uno permanente. L'azienda, con oltre 30 anni di esperienza, supporta centinaia di imprese nei settori tecnici dell'edilizia, delle costruzioni e dell'industria in tutta la Svizzera, fornen
Visumo AG·Brütten, Schweiz·20.03.2026··Visumo AG sucht eine Personalberater:in, die das Team verstärkt. Das Unternehmen konzentriert sich auf innovative Lösungen und eine inspirierende Arbeitsatmosphäre. Die Hauptaufgaben umfassen die Beratung von Kunden bei der Personalbeschaffung, die Entwicklung von Rekrutierungsstrategien, die Durchf
Volkswirtschaftsdirektion Kanton Zürich·Zürich·il y a 5 j··Das Amt für Arbeit im Kanton Zürich betreibt 14 Regionale Arbeitsvermittlungszentren (RAV), die ein umfassendes Dienstleistungsangebot für Stellensuchende und Arbeitgebende aus allen Branchen und Berufsgruppen anbieten. Die RAV unterstützen Unternehmen bei der Suche nach passenden Mitarbeitenden und
WSP in Switzerland·Lausanne·il y a 6 j··WSP is a global leader in engineering and professional services, focusing on transport, infrastructure, buildings, energy, environment, water, and advisory. The company aims to create a sustainable future by delivering projects that positively impact clients, communities, and the environment. The Ta
Die Position des Personalberaters bei der Hans Leutenegger AG ist eine Rolle, die sich auf die Bereitstellung maßgeschneiderter Personallösungen für Kunden in den Bereichen Industrie, Technik und Baugewerbe konzentriert. Das Unternehmen ist seit über 60 Jahren in der Personalvermittlung tätig und bi
The role of Group Talent Acquisition Intern at Richemont involves supporting the Group Talent Acquisition Director and collaborating with the Group Talent team. Richemont is a global leader in the luxury sector, known for its various Houses specializing in jewelry, watches, and high-end accessories.
The Talent Acquisition Coordinator role involves supporting the recruitment process for a company in the Fast Moving Consumer Goods (FMCG) industry. The company focuses on coordinating and managing the recruitment lifecycle, ensuring a seamless experience for candidates and hiring teams. The main d
Das Amt für Wirtschaft und Arbeit sucht eine Personalberaterin oder einen Personalberater RAV 80-100%. Die Behörde ist für die Umsetzung von Bundesgesetzen wie dem Arbeitslosenversicherungsgesetz (AVIG), dem Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) und dem Arbeitsrecht (ArG) zuständig. Die Hauptaufgaben umfa
Die Rolle des Recruiting Specialists bei Green umfasst die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess in verschiedenen Bereichen wie Datacenter Operations, Construction, Sales, IT und technische Funktionen. Green ist ein Unternehmen, das sich auf die Gestaltung der digitalen Zukunft in der Sc
Kanton St.Gallen·Wil·il y a 1 sem.··Als Teil der Kantonsverwaltung, dem fünftgrössten Kanton der Schweiz, unterstützt das Regionale Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) in Wil die Wiedereingliederung von Arbeitssuchenden. Das RAV berät Stellensuchende, Arbeitgeber und weitere Amtsstellen und sorgt dafür, dass die Massnahmen der Arbeitslos
Manpower ist ein führender Personaldienstleister in der Schweiz, der Unternehmen seit Jahrzehnten dabei unterstützt, die passenden Fachkräfte zu finden. Die Rolle des Personalberaters im Baubereich bei Manpower in Bern umfasst die Betreuung von Kunden und die Vermittlung von qualifizierten Fachkräft
WAS Wirtschaft Arbeit Soziales·Kriens·il y a 2 sem.··Als Personalberater/in beim RAV Kriens unterstützt du das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und den Arbeitsmarkt (wira Luzern) dabei, Stellensuchende schnell wieder in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Das Unternehmen engagiert sich für einen fairen Arbeitsmarkt und hohe Arbeitsplatzqualität.
Läderach·Bilten·il y a 2 sem.··Läderach ist eine Schweizer Schokoladenmanufaktur, die seit 1962 hochwertige frische Schokolade produziert. Das Unternehmen beschäftigt rund 2 500 Mitarbeitende aus über 80 Ländern und hat seinen Hauptsitz im Kanton Glarus. Im Bereich Corporate Functions, zu dem neben Finance und IT auch Marketing,
Le Centre hospitalier de Bienne, l’un des établissements les plus innovants et proches des patients de la région, recherche un Talent Acquisition Partner à temps partiel (70‑80 %). Rattaché(e) au domaine People & Culture, tu soutiendras les cadres et collaborateur·trices dans leurs besoins en person
Holcim Global Hub Business Services seeks a Talent Acquisition Specialist to drive corporate regional and international hiring across several business functions. The role will own end‑to‑end recruitment for global positions, source high‑quality candidates via LinkedIn Hiring and other job portals, a
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Ce que demandent les annonces de Recruteur à Suisse
Relevé sur les annonces en cours de cette catégorie : 31% mentionnent Recruitment. Ces termes reviennent bien plus souvent ici que dans l'ensemble des annonces suisses.
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- 31%Recruitment
- 32%Acquisition
- 15%Hiring
- 35%Talent
- 17%Partner
- 15%Specialist
Les intitulés sous lesquels ces postes sont publiés
- Personalberaterin / Personalberater RAV4%
- Recruiter3%
- Talent Acquisition Specialist3%
- Associate Director, Talent Acquisition (Europe)3%
- Stellvertretender Filialleiter / Personalberater / Technischer Kaufmann3%
Questions fréquentes
- Combien de postes de Recruteur y a-t-il en Suisse ?
- 72 actuellement, dont 16 ajoutés ces sept derniers jours. La liste est mise à jour quotidiennement.
- Quelles entreprises recrutent en Suisse ?
- Les plus actives actuellement sont Bundesamt für Informatik und Telekommunikation BIT (4), Kanton Aargau (3), UAE Varthakal (3), Kanton St.Gallen (2), Cytokinetics (2). Le chiffre entre parenthèses correspond au nombre de postes ouverts.
- Faut-il parler allemand pour travailler en Suisse ?
- Parmi les annonces analysées, 49% sont rédigées en allemand, 4% en français et 41% en anglais. Les annonces en anglais proviennent surtout d'employeurs internationaux.
- Existe-t-il des postes à temps partiel en Suisse ?
- Oui. 1 annonce est à temps partiel et 48 à temps plein, auxquelles s'ajoutent 5 stages.
- Dans quels cantons trouve-t-on ces postes ?
- Les annonces couvrent 10 cantons, la plus grande part se trouvant dans le canton de Zürich.
- Quelles langues sont exigées à Suisse ?
- Sur 47 offres précisant une exigence, 64% demandent l'anglais. Au total : anglais 64%, allemand 62%, français 23%, italien 4%. 25 exigent un niveau professionnel.