Lebenslauf Secrétaire: Beispiel und Vorlage

Ein vollständiges Schweizer Lebenslauf-Beispiel für Secrétaires mit Formulierungen, die Sekretariatsleistungen messbar machen.

Aktuell 27 offene Stellen als Secrétaire in der Schweiz in 5 Kantonen, davon 7 aus den letzten 7 Tagen. Am meisten ausgeschrieben hat HUG - Hopitaux Universitaires de Genève.

Lebenslauf-Beispiel — zweiseitige Vorlage

Diese Vorlage lässt sich direkt bearbeiten — oder laden Sie Ihren bestehenden Lebenslauf hoch, und er wird automatisch in dieses Layout übertragen.

Welche Abschlüsse gehören in den Lebenslauf einer Secrétaire?

Nennen Sie zuerst den kaufmännischen Grundabschluss und danach die Sekretariatsspezifischen Diplome wie das Bürofachdiplom VSH oder das Handelsdiplom VSH.

Die Basis ist in der Schweiz meist das EFZ als Kauffrau oder Kaufmann mit Angabe des Profils (B, E oder M) und der Branche, zum Beispiel Dienstleistung und Administration. Kommen Sie über einen anderen Weg, etwa aus dem Detailhandel oder aus dem Ausland, dann zeigen Sie stattdessen die kaufmännische Nachqualifikation: Bürofachdiplom VSH, Handelsdiplom VSH oder den Abschluss Sachbearbeiterin Administration. Bei ausländischen Diplomen ergänzen Sie einen Hinweis auf die Anerkennung durch das SBFI, sonst kann eine Personalabteilung die Gleichwertigkeit nicht einordnen.

Danach folgen die Weiterbildungen, die für ein Sekretariat wirklich zählen: Direktionsassistentin mit eidgenössischem Fachausweis, Sachbearbeiterin Personaladministration, Rechnungswesen oder ein Zertifikat in Protokollführung und Geschäftskorrespondenz. Führen Sie diese mit Institution und Jahr auf, nicht nur mit dem Titel. Wer ein Sekretariat in der öffentlichen Verwaltung anstrebt, gewinnt mit Kursen zu Aktenführung, Archivierung und Öffentlichkeitsprinzip.

Sprachdiplome verdienen im Sekretariat eine eigene Zeile, weil Korrespondenz und Telefondienst zweisprachig geführt werden. Belegen Sie Französisch oder Englisch mit DELF, DALF, Cambridge oder Goethe und dem erreichten Niveau nach GER. Ergänzen Sie zusätzlich, wo Sie die Sprache angewendet haben, etwa bei der Übersetzung von Protokollen oder am Schalter, denn ein Diplom von 2014 überzeugt nur zusammen mit einem Praxisnachweis.

Wie beschreiben Sie Berufserfahrung als Secrétaire mit Zahlen?

Machen Sie Volumen, Frequenz und Verantwortungsbereich sichtbar, statt allgemeine Aufgaben wie Korrespondenz oder Ablage nur zu benennen.

Beginnen Sie jede Stelle mit einer Kontextzeile: Grösse des Unternehmens, für wie viele Vorgesetzte oder Mitarbeitende Sie das Sekretariat führten, Sprachen und Branche. Ein Sekretariat für eine dreiköpfige Geschäftsleitung in einer Treuhandfirma unterscheidet sich stark von einem Empfang mit Telefonzentrale in einem Bauunternehmen. Diese Einordnung hilft der Personalverantwortlichen zu erkennen, ob Ihr Erfahrungsprofil zur ausgeschriebenen Stelle passt.

Quantifizieren Sie danach Ihre Arbeit mit Grössen, die im Sekretariat üblich sind: Anzahl Termine oder Reisen pro Jahr, protokollierte Sitzungen pro Jahr, Anrufe pro Tag, erstellte oder verbuchte Rechnungen, Laufmeter migrierter Akten, Anzahl betreuter Personaldossiers oder Budgetverantwortung für Anlässe, etwa CHF 85'000. Ergänzen Sie Verbesserungen mit Vorher-Nachher-Werten, zum Beispiel Protokollzustellung von 10 Tagen auf 48 Stunden oder Zahlungsfrist von 41 auf 29 Tage.

Nennen Sie zusätzlich die Systeme, in denen Sie gearbeitet haben, denn viele Stellenanzeigen filtern genau danach: Abacus, Bexio, SAP, Outlook mit Stellvertreterrechten, SharePoint, DocuWare oder ein Fachsystem der Verwaltung. Schreiben Sie nicht nur den Namen, sondern das Modul und die Tätigkeit, etwa Debitorenbuchhaltung und Mahnwesen in Abacus. So belegen Sie Ihre Anwenderstufe glaubwürdig und vermeiden den Eindruck einer reinen Aufzählung.

Wie lang soll der Lebenslauf sein und braucht es ein Foto?

Zwei Seiten sind für ein Sekretariatsdossier der Standard, ein sachliches Porträtfoto ist in der Schweiz weiterhin üblich und wird bei Empfangsfunktionen sogar erwartet.

Halten Sie sich auf zwei Seiten: erste Seite mit Kontaktdaten, Profil, Kernkompetenzen und den letzten zwei Stellen, zweite Seite mit weiterer Erfahrung, Ausbildung, Sprachen, IT-Kenntnissen und Referenzen. Bei über fünfzehn Jahren Erfahrung fassen Sie frühe Stellen in einer Zeile pro Position zusammen. Verwenden Sie eine ruhige Gestaltung, denn Ihr Lebenslauf ist gleichzeitig eine Arbeitsprobe für Layout und Sorgfalt: einheitliche Schrift, saubere Tabulatoren, keine Tippfehler.

Ein professionelles Porträtfoto gehört in der Schweiz nach wie vor dazu, besonders wenn die Stelle Empfang, Schalter oder Kundenkontakt umfasst. Ergänzen Sie Wohnort, Nationalität oder Bewilligung (zum Beispiel Niederlassung C), Jahrgang und Telefonnummer im Format 079 000 00 00. Angaben zu Konfession oder Zivilstand sind nicht nötig; ein Hinweis auf ein Arbeitspensum oder die Verfügbarkeit ab einem bestimmten Datum ist dagegen hilfreich.

Das vollständige Dossier umfasst Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome als ein PDF mit sprechendem Dateinamen, zum Beispiel Lebenslauf_Buergisser_Sekretariat.pdf. Passen Sie das Profil und die Kernkompetenzen an jede Ausschreibung an und übernehmen Sie die Begriffe der Stellenanzeige, etwa Direktionsassistenz, Protokollführung oder Fakturierung. Zwei Referenzpersonen mit Funktion und Telefonnummer, deren Einverständnis Sie vorher eingeholt haben, runden das Dossier ab.

Wo Secrétaire in der Schweiz gesucht werden

Verteilung der 27 offenen Stellen auf die Kantone.

Freiburg5Genf5Waadt3Bern2Neuenburg1
Zahlen als Tabelle
KantonInserate
Freiburg5
Genf5
Waadt3
Bern2
Neuenburg1

Welche Sprachen die Inserate verlangen

Von 21 Inseraten mit Sprachangabe — in Klammern die Zahl, die Verhandlungsniveau verlangt.

Französisch21 (18)Deutsch10 (7)Englisch3 (0)
Zahlen als Tabelle
SpracheInserate
Französisch21 (18)
Deutsch10 (7)
Englisch3 (0)

Wer in der Schweiz Secrétaire sucht

Arbeitgeber mit den meisten offenen Stellen. Personalvermittler sind ausgeschlossen.

HUG - Hopitaux Univ…7Etat de Fribourg - …5Spitalzentrum Biel …3JoBBsquare Belgie1Ekkiden1Ensemble Hospitalie…1
Zahlen als Tabelle
ArbeitgeberInserate
HUG - Hopitaux Universitaires de Genève7
Etat de Fribourg - Staat Freiburg5
Spitalzentrum Biel / Centre hospitalier Bienne3
JoBBsquare Belgie1
Ekkiden1
Ensemble Hospitalier de la Côte1

Vollzeit oder Teilzeit?

Wie die Stellen ausgeschrieben sind.

Vollzeit / plein te…20Teilzeit / partiel6Temporär1
Zahlen als Tabelle
PensumInserate
Vollzeit / plein temps20
Teilzeit / partiel6
Temporär1

Der Lebenslauf im Volltext

Zum Nachlesen und Übernehmen.

Sandrine Bürgisser

Secrétaire / Direktionsassistentin, Bürofachdiplom VSH & Kaufmännischer Berufsattest KV

Zweisprachige Secrétaire (D/F) mit elf Jahren Erfahrung in Direktionssekretariat, Empfang und Sachbearbeitung in KMU sowie in einer öffentlichen Verwaltung. Ich führe Agenden von drei Geschäftsleitungsmitgliedern, protokolliere Sitzungen normgerecht nach den Regeln des Verbands Schweizerischer Handelsschulen und erstelle Korrespondenz nach SN 010130 (Schweizer Norm für Geschäftsbriefe). Meine Stärke ist ein Sekretariat, das ohne Rückfragen läuft: klare Fristenkontrolle, saubere Dossierablage nach Registraturplan und diskreter Umgang mit Personal- und Lohndaten.

Was mich unterscheidet

Zweisprachiges Sekretariat D/F: Ich verfasse und redigiere Geschäftskorrespondenz selbstständig auf Deutsch und Französisch und übersetze Sitzungsprotokolle, Reglemente und Rundschreiben; jährlich rund 120 Dokumente ohne externes Übersetzungsbüro, was Kosten von etwa CHF 9'000 einsparte.

Normgerechte Korrespondenz und Protokolle: Alle Briefe, Offerten und Verträge folgen der Schweizer Norm SN 010130 mit korrekter Anschriftzone und Postadressierung gemäss Post-CH-Vorgaben; ich führe Beschluss- und Verlaufsprotokolle für Geschäftsleitung, Verwaltungsrat und Personalkommission.

Agenda- und Reisemanagement ohne Doppelbuchungen: Ich koordiniere Termine für 3 Geschäftsleitungsmitglieder in Outlook mit Stellvertreterrechten, buche Bahn- und Flugreisen inklusive SBB-Geschäftskundenkonto und erstelle Spesenabrechnungen nach internem Spesenreglement; 2023 rund 180 Reisen ohne Reklamation.

Diskretion bei Personal- und Lohndossiers: Ich bearbeite Arbeitsverträge, Zeugnisse, Krankentaggeldmeldungen und Quellensteuerunterlagen unter Einhaltung des revidierten Datenschutzgesetzes (DSG) und arbeite mit einem physischen wie digitalen Registraturplan mit definierten Aufbewahrungsfristen (10 Jahre nach OR 958f).

Wichtigste Erfolge

Digitale Ablage eingeführt. Migration von 14 Laufmetern Papierdossiers in eine strukturierte SharePoint-Ablage mit Registraturplan; Suchzeit pro Dossier von durchschnittlich 6 auf unter 1 Minute reduziert, Archivfläche um 60 Prozent verkleinert.

Protokolle innerhalb von 48 Stunden. Neue Vorlage und Aufnahmeworkflow für Geschäftsleitungssitzungen eingeführt: Beschlussprotokolle liegen seit 2022 innerhalb von 48 statt 10 Tagen vor, bei 24 Sitzungen pro Jahr und einer Pendenzenliste mit 100 Prozent Nachverfolgung.

Empfang und Telefonzentrale professionalisiert. Telefonleitfaden und Weiterleitungsmatrix für 45 Mitarbeitende erstellt; Anteil korrekt weitergeleiteter Anrufe von 78 auf 96 Prozent gesteigert, bei rund 60 Anrufen pro Tag.

Berufserfahrung

DirektionssekretärinHelvetia Nova Treuhand AG, Fribourg, 2019 - heute

Treuhand- und Beratungsunternehmen mit 45 Mitarbeitenden, Sekretariat für dreiköpfige Geschäftsleitung, zweisprachiges Umfeld D/F.

  • Agendaführung für 3 Geschäftsleitungsmitglieder mit rund 2'400 Terminen pro Jahr, Doppelbuchungen auf null reduziert.
  • Protokollführung für 24 Geschäftsleitungs- und 4 Verwaltungsratssitzungen pro Jahr, Zustellung neu innerhalb von 48 Stunden.
  • Rechnungsstellung von rund 1'900 Honorarrechnungen pro Jahr in Abacus, Mahnwesen bis 2. Stufe; durchschnittliche Zahlungsfrist von 41 auf 29 Tage gesenkt.
  • Organisation von 6 Kundenveranstaltungen pro Jahr mit je 40 bis 120 Gästen im Budgetrahmen von CHF 85'000.

Sachbearbeiterin SekretariatGemeindeverwaltung Seematt (Kanton Freiburg), 2015 - 2019

Kanzlei einer Gemeinde mit 6'800 Einwohnenden, Schalter, Einwohnerkontrolle und Gemeinderatssekretariat.

  • Schalter- und Telefondienst für rund 40 Kundenkontakte pro Tag in Deutsch und Französisch.
  • Vor- und Nachbereitung von 22 Gemeinderatssitzungen pro Jahr inklusive Versand von je 9 Dossiers und Publikation der Beschlüsse im Amtsblatt.
  • Bearbeitung von rund 1'200 Meldungen der Einwohnerkontrolle (Zu- und Wegzüge) pro Jahr, Fehlerquote unter 1 Prozent.
  • Einführung digitaler Formulare für Anmeldungen; Bearbeitungszeit pro Fall um 35 Prozent verkürzt.

Kaufmännische Angestellte Empfang und SekretariatRhoneblick Bau AG, Bulle, 2013 - 2015

Bauunternehmen mit 70 Mitarbeitenden, Empfang, Offertwesen und Unterstützung der Bauführung.

  • Empfang und Telefonzentrale mit rund 60 Anrufen täglich, Weiterleitungsquote auf 96 Prozent verbessert.
  • Erfassung und Versand von rund 300 Offerten pro Jahr nach Vorgaben der Bauführung, Termineinhaltung 100 Prozent.
  • Kontrolle von 1'400 Stundenrapporten pro Jahr als Vorbereitung der Lohnverarbeitung, Rückfragen an die Buchhaltung halbiert.
  • Aufbau einer Vorlagenbibliothek mit 25 Word- und Excel-Dokumenten, Erstellungszeit für Standardbriefe um 40 Prozent reduziert.

Ausbildung

Bürofachdiplom VSH, Sekretariat und AdministrationHandelsschule KV Freiburg · 2017

Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ), Kauffrau, Profil E, Branche Dienstleistung und AdministrationBerufsfachschule Bulle · 2013

Weiterbildungszertifikat, Protokollführung und GeschäftskorrespondenzKaufmännischer Verband Bern · 2021

Bürofachdiplom VSH (2017) · DELF B2 Französisch (2016) · Zertifikat Datenschutz im Sekretariat nach revDSG (2023) · MS Excel Advanced, ECDL Standard (2020)