SwissJobs.app oder cv-easy.ch — CHF 12 einmalig oder KI pro Inserat?

Die beiden Startseiten nebeneinander

Beide am 4. September 2026 bei 1440 Pixel Breite aufgenommen, damit der Vergleich fair ist.

1. 

   1. SwissJobs.appUnsere App

   Schweizer Lebenslauf direkt aus einem Stelleninserat erstellen, ohne Anmeldung.

   SwissJobs.app →

2. 

   2. cv-easy.ch

   In 10 Minuten fertig, einmalig CHF 12.

   cv-easy.ch →

Funktionsvergleich

Alle Angaben zu cv-easy.ch am 4. September 2026 von der Anbieterseite selbst gelesen; unsere aus dem Code (lib/stripe/trialConfig.ts) und dem live durchlaufenen Ablauf. «nicht ausgewiesen» heisst: auf der Anbieterseite nicht lesbar — nicht «gibt es nicht».

Preise nebeneinander

Alle Angaben zu cv-easy.ch am 4. September 2026 von der Anbieterseite selbst gelesen; unsere aus dem Code (lib/stripe/trialConfig.ts) und dem live durchlaufenen Ablauf. «nicht ausgewiesen» heisst: auf der Anbieterseite nicht lesbar — nicht «gibt es nicht».

Die Preise, ausgerechnet statt zitiert

CHF 12 für vierzehn Tage sind, auf dreissig Tage umgerechnet, CHF 25.70 — das ist der teuerste Zugriff in diesem Vergleich. Der Preis fällt aber sofort, sobald verlängert wird: CHF 5 für weitere vierzehn Tage, CHF 9 für dreissig, CHF 19 für neunzig. Die grosse Verlängerung entspricht CHF 6.30 je dreissig Tage und ist damit der günstigste Zugriff auf dieser Seite überhaupt.

Unsere Preise liegen dazwischen. Nach der siebentägigen Testphase sind es CHF 15 im Monat; mit dem Jahrespreis von CHF 95 sind es CHF 7.90 je dreissig Tage. Wer ein ganzes Jahr durchgehend Zugriff will, zahlt bei cv-easy.ch CHF 12 für den Einstieg plus viermal CHF 19 — zusammen CHF 88 für rund 374 Tage. Bei uns sind es CHF 95 für 365. Über die volle Distanz sind wir also die teurere Adresse, und es hat keinen Zweck, das anders darzustellen.

Umgekehrt gibt es genau eine Konstellation, in der wir günstiger sind als jedes Einmalprodukt: die erste Woche. Wer den Lebenslauf innerhalb von sieben Tagen fertig hat und ihn in dieser Zeit herunterlädt, zahlt bei uns nichts. Der Haken daran ist ebenso klar: Dafür braucht es ein Konto und eine hinterlegte Karte, und die Testphase muss gekündigt werden, wenn es dabei bleiben soll. Bei cv-easy.ch gibt es weder Konto noch Karte auf Vorrat noch etwas zu kündigen — eine Zahlung, fertig.

Was die vierzehn Tage bedeuten — und warum das nicht nur ein Nachteil ist

In den AGB und der Datenschutzerklärung von cv-easy.ch steht dieselbe Frist zweimal: Der Bearbeitungszugang läuft vierzehn Tage, danach werden die serverseitig gespeicherten Dokumentdaten und Profilbilder gelöscht oder zur Löschung markiert. Ihre eigene FAQ sagt dazu den praktischen Satz: Lade deine PDF-Dateien vorher herunter und sichere sie selbst. Es gibt kein Archiv und ausdrücklich keinen Sicherungsdienst.

Für einen Teil der Leserschaft ist das kein Mangel, sondern der Grund, dort zu kaufen. Wer seinen beruflichen Werdegang, sein Foto und seine Wohnadresse nicht dauerhaft auf einem fremden Server liegen haben will, bekommt hier eine Frist statt eines Kontos, das man später löschen müsste. Anbieterin ist eine Schweizer GmbH mit Sitz im Kanton Zürich; die Bearbeitung läuft nach ihrer eigenen Erklärung über Zahlungs-, E-Mail-, Bild-, Hosting- und Fehleranalysedienste in der Schweiz, im EWR, in den USA oder weiteren Ländern.

Bei uns ist der Handel der umgekehrte. Die Dokumente bleiben im Konto, je Bewerbung als eigene Fassung, und das Inserat, gegen das geschrieben wurde, bleibt beim Dokument liegen. Das ist der Grund, warum eine zweite Bewerbung bei uns nicht bei null anfängt — und zugleich der Preis dafür: Du behältst ein Konto.

Auch der Rückerstattungsfall ist bei cv-easy.ch klar geregelt und lohnt eine Zeile: Sobald der Lebenslauf erstellt und als PDF bereitgestellt wurde, ist eine Rückerstattung grundsätzlich ausgeschlossen, soweit gesetzlich zulässig. Wer prüfen will, ob ihm das Ergebnis gefällt, tut das also vor dem Bezahlen — was dort ausdrücklich vorgesehen ist, weil das Zusammenstellen gratis bleibt.

Wo in diesem Vergleich «KI» steht — und wo nicht

Auf den neun öffentlichen Seiten von cv-easy.ch — Startseite, Preise, Vorlagen, Blog, FAQ, Support, Impressum, AGB und Datenschutzerklärung — kommt das Wort kein einziges Mal vor, und in der App selbst auch nicht. Das ist keine Lücke in ihrer Kommunikation, sondern eine ehrliche Beschreibung des Produkts: Ihr Werbesatz lautet, die Vorlage werde automatisch an dein Profil angepasst, und automatisch ist dabei die Auswahl zwischen Berufseinstieg, Berufserfahrung und Quereinstieg.

Das Coverletter-Feld bestätigt es. Es ist eine Schreibfläche, in der als Platzhalter «Sehr geehrte Damen und Herren» und ein angefangener Bewerbungssatz stehen. Wer den Brief schreibt, bist du. Auch die Werkzeugleiste der App kennt Speichern, Herunterladen, Verlängern und Bezahlen — für einen Inseratstext ist dort nirgends Platz vorgesehen.

Eine Stelle gibt es, an der ihr Werkzeug tatsächlich Text liest: den Import. Du lädst einen textbasierten Lebenslauf als PDF hoch, die App schlägt die erkannten Inhalte vor und markiert dabei Bereiche, die sie nur mit geringer Sicherheit zugeordnet hat, bevor du den Import übernimmst. Eingescannte Dokumente werden nicht unterstützt. Das ist sauber gebaut und ehrlich beschriftet — es ordnet aber deinen alten Lebenslauf, es schreibt keinen neuen für ein bestimmtes Inserat.

Was bei uns je Inserat passiert

Unser Teil dieses Vergleichs ist schnell erzählt, weil er nur aus einer Sache besteht: Der Lebenslauf wird aus dem Text des Inserats geschrieben, auf das du dich bewirbst, und zwar in etwa einer Minute. Danach gehört er dir — jede Zeile kannst du von Hand überschreiben, und was sich schneller sagen als klicken lässt, änderst du per Anweisung an den Editor. Für das Motivationsschreiben gilt dasselbe.

Die Schweizer Konventionen sind dabei nicht Dekoration, sondern die Felder selbst: die Bewilligungszeile für alle ohne Schweizer Pass, Sprachkenntnisse als Niveau von A1 bis C2 statt als «gut», das Pensum in Prozent, die Arbeitszeugnisse als Teil des Dossiers, die Zwei-Seiten-Norm und die Foto-Konvention, die hier anders liegt als nördlich der Grenze.

Vom Rest der Ausstattung sind zwei Punkte für diesen Vergleich relevant. Erstens der Export: PDF und Word, beides ohne Wasserzeichen — Word deshalb, weil Empfängerinnen und Empfänger in der Datei kommentieren, Personalverantwortliche wie auch RAV-Beraterinnen. Zweitens das Blatt für die Arbeitsbemühungen: Wir füllen das offizielle Formular der Arbeitslosenversicherung in der Amtssprache aus, die du brauchst, und zwar aus den Bewerbungen, die du ohnehin schon erfasst hast.

Dazu die nötige Klarstellung, weil an dieser Stelle mehr auf dem Spiel steht als Bequemlichkeit: Zählen tun die Arbeitsbemühungen erst dort, wo die Stelle sie entgegennimmt, die deine Anmeldung führt. Wir liefern das ausgefüllte Blatt, nicht dessen Anerkennung.

Was gratis bleibt, ist der Reihe nach: ohne Konto bauen und ansehen; mit Gratis-Konto fünf Dokumente am Tag und zehn in der rollenden Woche, dieselben Zahlen für Briefe und für Anweisungen an den Editor; sieben Tage Testphase; danach CHF 15 im Monat oder CHF 95 im Jahr.

Beide sind für die Schweiz gebaut — deshalb entscheidet das nichts

«Wir verstehen die Schweiz» ist zwischen diesen beiden Werkzeugen kein Argument, weil es auf beide zutrifft. Die FAQ von cv-easy.ch schreibt die hiesigen Regeln sogar aus: antichronologischer Aufbau, Sprachniveaus nach dem europäischen Referenzrahmen von B1 bis C2, Bewerbungsfoto optional, Lebenslauf als sauberes PDF. Das ist richtig, und es unterscheidet beide von jedem internationalen Baukasten, der aus einer Bewerbung einen amerikanischen Resume macht.

Für Leserinnen und Leser, die aus Deutschland zugezogen sind oder von dort pendeln, ist trotzdem der Vergleich mit dem Gewohnten das Nützlichste. Ein Deckblatt und eine Gehaltsvorstellung gehören in der Schweiz nicht ins Dossier. Man sagt hier Lohn, nicht Gehalt, und Ferien, nicht Urlaub; die Arbeitszeit steht als Pensum in Prozent im Inserat, nicht als Wochenstundenzahl. Das Foto ist hier üblich, wo es in Deutschland abgeraten wird. Und wer keinen Schweizer Pass hat, nennt seine Bewilligung — eine Zeile, die in einem deutschen Lebenslauf schlicht nicht vorkommt.

Eine Einschränkung betrifft die Sprachregionen. Die App von cv-easy.ch ist vollständig übersetzt: Alle 550 Oberflächentexte liegen auch auf Französisch, Italienisch und Englisch vor, keiner fehlt. Die Seiten drumherum aber — Preise, FAQ, AGB, Datenschutzerklärung und das Supportformular — gibt es nur auf Deutsch. Wer in Lausanne oder Lugano arbeitet, kann das Werkzeug also in seiner Sprache bedienen, liest die Bedingungen aber auf Deutsch und stellt eine Supportanfrage ebenfalls auf Deutsch.

Wer welches Werkzeug nehmen sollte

Nimm cv-easy.ch, wenn du ein oder zwei Bewerbungen vor dir hast und in den nächsten zwei Wochen fertig sein willst; wenn du weisst, was in deinem Lebenslauf stehen soll, und nur eine saubere Schweizer Form dafür suchst; wenn du kein Konto und kein Abo willst; oder wenn dir wichtig ist, dass deine Angaben nach vierzehn Tagen wieder verschwinden. In der Gestaltungsfreiheit sind sie uns ausserdem voraus — freie Farbwahl per Pipette statt neun vorgegebener Akzentfarben.

Nimm SwissJobs.app, wenn die Suche über Wochen läuft und mehrere Inserate im Spiel sind; wenn der Text sich je Inserat ändern soll und nicht nur die Farbe; wenn du die Datei als Word brauchst; wenn du das Blatt für die Arbeitsbemühungen ausgefüllt haben willst; oder wenn du dich in mehr als einer Landessprache bewirbst und jedes Dokument in der Sprache des Inserats entstehen soll.

Und wenn du unsicher bist, kostet die Antwort nichts: Bei beiden Werkzeugen darfst du das Dokument zusammenstellen und ansehen, bevor Geld fliesst. Der Unterschied, den du dabei siehst, ist genau der, um den es hier geht.