SwissJobs.app oder lebenslaufapp.ch — welche der beiden Schweizer CV-Apps passt zu meiner Bewerbung?

Funktionsvergleich

Alle Angaben zu lebenslaufapp.ch am 4. September 2026 von der Anbieterseite selbst gelesen; unsere aus dem Code (lib/stripe/trialConfig.ts) und dem live durchlaufenen Ablauf. «nicht ausgewiesen» heisst: auf der Anbieterseite nicht lesbar — nicht «gibt es nicht».

Preise nebeneinander

Alle Angaben zu lebenslaufapp.ch am 4. September 2026 von der Anbieterseite selbst gelesen; unsere aus dem Code (lib/stripe/trialConfig.ts) und dem live durchlaufenen Ablauf. «nicht ausgewiesen» heisst: auf der Anbieterseite nicht lesbar — nicht «gibt es nicht».

Was lebenslaufapp.ch am 4. September 2026 kostet

Die Preisseite führt vier Karten. CHF 2.95 kaufen sieben Testtage mit allen Vorlagen und Farben; darunter steht der Satz «Der Preis für 7 Tage ändert sich zu CHF 14.95 pro Monat». Daneben zwei Einmalzahlungen ohne Kündigungspflicht: CHF 44.95 für sechs Monate, CHF 74.95 für zwölf. Und schliesslich der «Nulltarif» zu CHF 0.00 — ein Lebenslauf, ein Anschreiben, «Downloads nur im TXT-Format». Auf allen drei bezahlten Karten steht eine siebentägige Geld-zurück-Garantie, bezahlt wird über Adyen.

Die Gratis-Stufe ist damit anders gebaut, als man es von Lebenslauf-Werkzeugen kennt. Üblich ist ein Wasserzeichen quer über die Seite; hier bekommst du stattdessen deinen Text als reine Textdatei, also ohne jede Gestaltung. Für jemanden, der den Inhalt sichern und anderswo setzen will, ist das ehrlicher als ein verunstaltetes PDF. Wer die Vorlage will, für die er gekommen ist, hat damit nichts.

Eine Stelle solltest du vor dem Bezahlen selbst nachlesen, weil zwei Seiten desselben Hauses Verschiedenes sagen. Die Preiskarte lässt die Testphase in ein Monatsabo zu CHF 14.95 übergehen. Die Seite zum Rücktrittsrecht schreibt dagegen: «Nach Ablauf des Testzeitraums wird das Abonnement automatisch für einen Zeitraum von 6 Monaten zum Preis von 44.95 CHF verlängert.» Das sind zwei verschiedene Folgekosten für dieselbe Testphase. Wir lösen den Widerspruch nicht auf, wir nennen ihn — und derselbe Rat gilt für unsere Preise: lies sie vor dem Kauf auf der Seite selbst nach, nicht in einem Vergleich.

Dieselbe Seite hält ausserdem fest, dass beim Abschluss eines Abonnements das Rücktrittsrecht entfällt, weil die digitalen Inhalte sofort bereitstehen; für die Testphase greift die Geld-zurück-Garantie. Über zwölf Monate gerechnet, ohne Aktionen: bei ihnen CHF 74.95 einmalig, bei uns CHF 95 fürs Jahr. Sie sind für ein Jahr billiger, und das bleibt so, wenn dein Bedarf ein einziges, gut gestaltetes Dokument ist.

Wer dahintersteht — die Adresse ist nicht die Firma

Im Fuss jeder Seite steht «Resume.io // Imkey BV», mit Adresse in Breda in den Niederlanden. Die Nutzungsbedingungen nennen als Vertragspartei Talent, Inc. samt Tochter- und verbundenen Unternehmen und beschreiben die Plattform career.io. Die Zeitleiste auf ihrer Seite «Über uns» erzählt es selbst: 2019 wird Resume.io zum Editor mit Präsenz in mehreren Ländern, 2021 übernimmt Talent Inc., 2023 wandern die Werkzeuge ins Karriereportal Career.io. lebenslaufapp.ch ist die Schweizer Tür in dieses Haus.

Das ist kein Vorwurf. Ein weltweit gebautes Produkt ist oft ausgereifter als ein lokales, und die Zahl der Nutzenden, mit der sie werben, geht in die Millionen. Es ändert aber, was «Schweizer CV-App» heisst: Der Schweizer Anteil ist die Sprache der Oberfläche, ein Beispieltext und eine Preisliste in Franken. Die Anwendung darunter ist dieselbe, die in Dänemark, Mexiko und Japan läuft — sichtbar daran, dass in derselben Galerie, aus der du deine Schweizer Vorlage wählst, die japanischen Formulare Rirekisho und Shokumukeirekisho stehen.

Wenn dir wichtig ist, welchem Recht dein Dossier untersteht, lohnt ein Blick in ihre Bedingungen, und zwar in beide Teile. Der allgemeine Teil stellt die Nutzung unter das Recht der Vereinigten Staaten und des Staates Delaware, mit Gerichtsstand in Kent County. Ein Zusatz für Ansässige im Europäischen Wirtschaftsraum stellt sie unter niederländisches Recht mit Gericht in Amsterdam. Ihre Datenschutzerklärung definiert diesen Raum ausdrücklich als «die Länder der Europäischen Union sowie Norwegen, Liechtenstein und Island». Die Schweiz kommt in dieser Aufzählung nicht vor. Was daraus für dich folgt, sagen wir nicht — das ist eine Frage für eine Rechtsberatung, nicht für eine Vergleichsseite. Wir sagen nur, wo es steht.

Erwähnenswert ist noch ihr eigener Cookie-Hinweis, weil er ungewöhnlich offen formuliert ist: Mit der Einwilligung stimmst du zu, dass Daten in die USA übermittelt werden könnten, wo «US-Behörden könnten geheim und ohne Rechtsbehelfsmöglichkeiten dagegen darauf zugreifen». Das ist ihr Satz, nicht unserer, und er steht auf jeder ihrer Seiten.

Wie schweizerisch der Schweizer Teil wirklich ist

Ihr Beispiel «Lebenslauf Schweiz», zuletzt am 22. August 2026 aktualisiert, ist besser als erwartet und länger als die meisten Ratgeber. Es erklärt, dass das Foto in der Kopfzeile hierzulande gern gesehen wird, im Gegensatz zu den angelsächsischen Ländern. Es führt durch Primar-, Sekundarstufe, Lehre und Hochschule, damit ein Abschluss richtig eingeordnet wird. Es rät beim Profil zur Zurückhaltung — «nicht übertreiben» — und setzt das ausdrücklich gegen das nördliche Nachbarland ab. Und es endet bei den Helvetismen: Couvert, Lichtsignal, und statt des scharfen S immer Doppel-s. Das ist genau die Art Hinweis, die einem Deutschen in Zürich hilft, und wir würden die Seite jemandem zeigen.

Auffällig ist, was auf derselben Seite nicht vorkommt. Das Wort Bewilligung steht nirgends, obwohl der Ausweis B, C oder G für jeden ohne Schweizer Pass die erste Frage der Personalabteilung ist. Ein Sprachniveau nach europäischem Referenzrahmen kommt nicht vor: Der Musterlebenslauf listet unter Sprachen «Deutsch, Französisch, Englisch» ohne jede Stufe, während Schweizer Inserate B2 und C1 verlangen. Und das Arbeitszeugnis fehlt ganz. Die Seite erwähnt Referenzen und hält fest, ein Empfehlungsschreiben werde auf Anfrage vom vorherigen Arbeitgeber ausgestellt.

Beim Arbeitszeugnis lohnt der Blick ins Gesetz statt ins Gedächtnis. Artikel 330a des Obligationenrechts, Fassung Stand 1. Januar 2026, hält fest: «Der Arbeitnehmer kann jederzeit vom Arbeitgeber ein Zeugnis verlangen, das sich über die Art und Dauer des Arbeitsverhältnisses sowie über seine Leistungen und sein Verhalten ausspricht.» Ein Zeugnis ist damit etwas anderes als ein Empfehlungsschreiben, das tatsächlich ein Gefallen ist — und es ist der Beleg, den ein Schweizer Bewerbungsdossier üblicherweise mitschickt. Wer nur der Seite folgt, legt es nicht bei. Was daraus im Einzelfall folgt, klärst du mit einer Rechtsberatung; hier steht nur, was der Artikel sagt.

Die Erklärung für diese Lücken liegt in der Bauweise: Ein Produkt, das in mehr als zwei Dutzend Ländern dasselbe Formular ausfüllt, kann kein Feld für die Aufenthaltsbewilligung haben, weil dieses Feld in vierundzwanzig anderen Ländern sinnlos wäre. Ein Werkzeug, das nur die Schweiz kennt, kann es haben. Das ist der ganze Unterschied, und er ist nicht ideologisch, sondern eine Folge der Produktarchitektur.

Fünf Beispiele gegen einen ganzen Stellenmarkt

Der Kern des Modells von lebenslaufapp.ch ist die Vorlage plus der vorformulierte Satz: Du wählst ein Aussehen, wählst aus vorgeschlagenen Formulierungen und füllst den Rest selbst aus. Damit ein solches Werkzeug dir Arbeit abnimmt, muss es für deinen Beruf etwas Vorformuliertes bereithalten. Für die Schweiz veröffentlicht es fünf Lebenslauf-Beispiele — ein allgemeines «Lebenslauf Schweiz» und vier Berufe: Kundenservice, Gesundheits- und Krankenpflege, Kaufmann/-frau und Koch/Köchin — sowie fünf Beispiel-Anschreiben.

Wir haben nachgezählt, wie weit diese vier Berufe im tatsächlich offenen Stellenmarkt reichen. Grundlage sind die offenen Schweizer Inserate, die wir führen, ohne Lehr- und Praktikumsstellen; ein Inserat zählt als abgedeckt, wenn sein Titel eindeutig in einen der vier Berufe fällt, in jeder Inseratssprache. Ergebnis: 6,8 Prozent der offenen Stellen fallen in einen dieser vier Berufe, 93,2 Prozent in keinen. Am weitesten trägt die Pflege mit 3,1 Prozent, dann Kundenservice mit 2,1, kaufmännische Sachbearbeitung mit 1,2 und die Küche mit 0,6 Prozent.

Das heisst ausdrücklich nicht, dass du dort für andere Berufe keinen Lebenslauf bauen kannst — natürlich kannst du. Es heisst, dass die Vorformulierung dann aufhört und du wieder vor dem leeren Feld sitzt, mit einem schönen Rahmen darum. Und die Deckung verteilt sich ungleich: In deutschsprachigen Inseraten liegt sie bei 10,1 Prozent, in französischsprachigen bei 3,7, in englischsprachigen bei 2,2 Prozent. Für die italienischsprachigen Inserate ist der Bestand zu klein, um eine Quote zu veröffentlichen, die etwas bedeutet.

Genau an dieser Stelle sitzt der Unterschied im Ansatz. Wir brauchen kein Beispiel für deinen Beruf, weil wir statt eines Beispiels das Inserat lesen, auf das du dich gerade bewirbst: Der Text der Ausschreibung geht in die Erzeugung ein, und jeder Abschnitt wird darauf umgeschrieben — auch für Berufe, für die niemand je ein Muster geschrieben hat. Danach kannst du jede Zeile von Hand ändern oder per Anweisung ändern lassen.

Was SwissJobs.app kann — und wo es gegen uns ausgeht

Unsere eigenen Angaben haben wir heute im Code und an der Live-Seite geprüft, nicht aus dem Gedächtnis geschrieben. Ohne Anmeldung geöffnet, antwortet unsere Startroutine anonym mit einem fertigen Dokument im Schweizer Format — probiert am selben Tag. Beim Speichern hört die Anonymität auf: Diese Route weist eine Anfrage ohne Konto ab. Das Konto selbst ist gratis, verlangt eine Adresse und keine Karte, und seine Grenzen sind Zahlen aus unserem Code: fünf Dokumente am Tag, zehn in einer rollenden Woche, gleich viele KI-Anweisungen, und für Motivationsschreiben fünf täglich, zehn im Monat.

Die fertige Datei ist die bezahlte Stufe: Für den Download, gleich ob PDF oder Word, braucht es die Probezeit von sieben Tagen oder ein laufendes Abo — CHF 15 monatlich, CHF 95 jährlich. Die Word-Fassung baut der Browser aus genau dem Dokument, das gerade vor dir steht, Akzentfarbe eingeschlossen, und ein Wasserzeichen trägt sie nie — sie ist die Fassung, in der eine Personalvermittlerin ihr Logo setzt und eine RAV-Beraterin kommentiert.

Und hier dreht sich der Vergleich gegen uns, an drei Stellen. Erstens: Dort verlässt du das Werkzeug gratis mit einer Datei in der Hand — reiner Text zwar, aber deiner. Diesen Weg haben wir nicht. Zweitens: Achtunddreissig gezeichnete Entwürfe sind mehr optische Auswahl als unsere 54 Gestaltungsvarianten, die aus 2 Layouts mal 3 Schriften mal 9 Akzentfarben entstehen — wir wandeln ein Schweizer Format ab, sie bieten verschiedene Formate an, und wer ein auffälliges Layout für eine Kreativbewerbung sucht, findet es dort. Drittens: Für ein ganzes Jahr sind CHF 74.95 als Einmalzahlung günstiger als unsere CHF 95, und niemand muss an eine Kündigung denken.

Was wir dagegenhalten, ist nicht «wir verstehen die Schweiz» — das behaupten beide, und bei ihrem Ratgeber stimmt es weitgehend. Es ist die Verbindung, die es sonst nirgends gibt: der Lebenslauf aus dem Text eines konkreten Inserats, das schon in der Suche daneben liegt; vier Sprachen mit je eigenen Seiten statt einer; die Word-Datei in derselben Stufe wie das PDF; und das Formular für die Arbeitsbemühungen, das sich aus den Bewerbungen füllt, die im Tracker sowieso schon stehen.

Wer welches Werkzeug nehmen sollte

Nimm lebenslaufapp.ch, wenn du deinen Lebenslauf ohnehin selbst schreibst und vor allem eine schöne, geprüfte Form suchst — dann sind achtunddreissig Entwürfe und CHF 74.95 für ein Jahr ein gutes Geschäft. Nimm es auch, wenn du dich nicht nur in der Schweiz bewirbst: Ein Haus mit Länderausgaben von Dänemark bis Mexiko ist für eine Suche über Grenzen hinweg gebaut, unsere nicht. Und nimm es, wenn du gratis wenigstens deinen Text mitnehmen willst — die TXT-Datei kostet nichts.

Nimm SwissJobs.app, wenn du dich auf Schweizer Inserate bewirbst und pro Stelle einen zugeschnittenen Lebenslauf willst statt einer Vorlage, die du jedes Mal von Hand nachziehst. Das gilt besonders, wenn dein Beruf nicht Pflege, Kundenservice, Sachbearbeitung oder Küche heisst, also in gut neun von zehn offenen Stellen. Es gilt ebenso, wenn du in der Romandie oder im Tessin suchst, denn dort steht auf der Schweizer Adresse des anderen Anbieters nichts für dich, und es gilt, wenn du die Datei als Word brauchst oder dem RAV monatlich einen Nachweis abgibst.

Und wenn du keines von beiden willst: Eine Word-Vorlage kostet nichts, gehört dir, funktioniert offline und altert nicht. Sie hat nur keine Ahnung, was in dem Inserat steht, auf das du dich bewirbst — und das ist der Punkt, an dem eine der beiden Apps anfängt, ihr Geld wert zu sein.