SwissJobs.app oder VisualCV — welcher Lebenslauf-Generator lohnt sich?

Funktionsvergleich

Stand 4. September 2026. «nicht ausgewiesen» heisst: auf der Anbieterseite nicht lesbar — nicht «gibt es nicht». Unsere Angaben stammen aus dem Code (lib/stripe/trialConfig.ts) und dem live durchlaufenen Ablauf, nicht aus Marketingtexten.

Preise nebeneinander

Stand 4. September 2026. «nicht ausgewiesen» heisst: auf der Anbieterseite nicht lesbar — nicht «gibt es nicht». Unsere Angaben stammen aus dem Code (lib/stripe/trialConfig.ts) und dem live durchlaufenen Ablauf, nicht aus Marketingtexten.

Was auf der Preisseite von VisualCV wirklich steht

Wir haben die Seite am 4. September 2026 selbst aufgerufen, statt sie aus einer anderen Vergleichsseite abzuschreiben. Zwei Angebote stehen dort: ein Gratis-Konto für USD 0 mit dem Zusatz «Always free, no hidden fees», und Pro. Der Preis für Pro wird als USD 16 pro Monat angezeigt, mit dem Vermerk «Per Month (Billed quarterly)»; der Knopf darunter führt an eine Kasse, deren Adresse den Tarif als Quartalstarif zu 48 ausweist. Ein Umschalter bietet daneben die monatliche Zahlung an und markiert die vierteljährliche als 36 Prozent günstiger. Dazu gehören eine Geld-zurück-Zusage über 30 Tage und die Antwort «Yes!» auf die Frage, ob man jederzeit kündigen könne.

Interessanter als die Preise ist die grosse Tabelle darunter. Sie führt neun Leistungen auf, in zwei Spalten. In der Gratis-Spalte sind sieben davon grau gesetzt und damit als nicht enthalten markiert: der unbegrenzte PDF-Download, der volle Zugang zum Karriere-Journal, die persönliche Webseite, der teilbare Link, die ATS-Vorlage, das Motivationsschreiben und die Aufrufstatistik. Farbig bleiben zwei: alle Vorlagen ausprobieren und den ersten Lebenslauf anlegen. Die Karte weiter oben nennt für den Gratis-Zugang folgerichtig «Preview your Resume’s Formatting» — also ansehen, nicht mitnehmen.

Das ist die eine Zahl, die eine Vergleichsseite liefern muss, weil man sie sonst erst nach einer Stunde Arbeit selbst herausfindet: Der Punkt, an dem VisualCV kostenpflichtig wird, liegt vor dem Download, nicht danach. Wer nur schauen will, kommt gratis weit; wer eine Datei verschicken will, zahlt. Nachgeprüft ist das an ihrer eigenen Preisseite; den eingeloggten Ablauf haben wir nicht durchlaufen und behaupten deshalb nichts über das, was nach der Anmeldung im Editor steht.

Der Unterschied ist nicht das Design, sondern der Anlass

VisualCV wirbt mit über 30 professionell gestalteten Vorlagen und mit 3,1 Millionen Mitgliedern, die dort ihr berufliches Profil führen. Das Wort «führen» ist entscheidend: Das Produkt ist auf einen Lebenslauf gebaut, den man pflegt. Man legt ihn an, hält ihn aktuell, teilt ihn, schaut sich an, wer ihn geöffnet hat.

Eine Schweizer Bewerbung funktioniert anders herum. Sie richtet sich an ein bestimmtes Inserat, das eine Woche später weg ist, und die nächste richtet sich an ein anderes. Genau da setzen wir an: Du fügst das Inserat ein, und der Entwurf wird daraus geschrieben — die Reihenfolge der Erfahrungen, die Auswahl der Stichwörter, die Formulierung des Profilsatzes richten sich nach dem, was in dieser Ausschreibung steht. Danach kannst du jede Zeile von Hand nachbessern oder eine Anweisung eingeben, die das Dokument in Sekunden ändert. Für das Motivationsschreiben gilt dasselbe.

Und hier gehört die Ehrlichkeit über unsere eigene Zahl hin: Wir haben 54 Designvarianten, aber das sind 2 Layouts mal 3 Schriften mal 9 Akzentfarben, alle auf derselben Schweizer Grundform. Das ist frei kombinierbar und deckt mehr ab, als die Zahl 2 vermuten lässt — es sind aber keine 54 verschiedenen Entwürfe. Wer wirklich gestalterische Auswahl sucht, findet sie bei VisualCV und nicht bei uns.

Was VisualCV kann und wir nicht

Drei Dinge auf ihrer Liste haben wir schlicht nicht. Erstens die persönliche Webseite: ein Lebenslauf, der als Seite im Netz steht, mit eigener Adresse. Zweitens den teilbaren Link — statt eine Datei anzuhängen, schickst du eine Adresse. Drittens die Statistik, die zählt, wie oft der Lebenslauf angesehen und heruntergeladen wurde.

Für manche Berufe ist das genau richtig. Wer in Gestaltung, Fotografie, Medien oder Beratung arbeitet, wird ohnehin nach einem Portfolio gefragt; ein gepflegter Lebenslauf unter eigener Adresse erspart dann eine zweite Baustelle. Auch wer sich über mehrere Länder hinweg bewirbt und keine Schweizer Sonderfälle braucht, ist mit einem internationalen Anbieter gut bedient — VisualCV rechnet in Dollar ab und ist auf keinen Markt zugeschnitten, was ausserhalb der Schweiz ein Vorteil ist.

Der Haken für eine Schweizer Bewerbung ist nicht die Qualität dieser Funktionen, sondern ihr Nutzen im hiesigen Ablauf. Der Lebenslauf ist hier ein Teil eines Dossiers und wird als Datei eingereicht — zusammen mit Arbeitszeugnissen und Diplomen, meistens über ein Formular oder per Mail. Wo die Bewerbung landet, haben wir auf einer eigenen Seite bereits ausgezählt: gut die Hälfte der Inserate führt auf eine Adresse des Arbeitgebers selbst, knapp ein Drittel in ein Bewerbersystem, der Rest auf eine andere Jobbörse. In keinem dieser drei Fälle gibt es ein Feld, in das man einen Lebenslauf-Link legt und dann beobachtet, ob er geöffnet wurde.

Was ein Schweizer Dossier verlangt — und ein Resume nicht kennt

Wenn du aus Deutschland kommst und hier arbeitest oder pendelst, kennst du den Lebenslauf, aber nicht unbedingt die Schweizer Abweichungen. Vier davon fallen bei einem internationalen Werkzeug sofort auf. Das Foto: In Deutschland wird davon inzwischen abgeraten, in der Schweiz ist ein Porträt weiterhin üblich. Die Bewilligung: Wer keinen Schweizer Pass hat, nennt seine Bewilligung — B, C oder G — in einer Zeile, damit die Frage gar nicht erst aufkommt. Das Pensum: Angebot und Wunsch werden in Prozent ausgedrückt, nicht als Vollzeit oder Teilzeit. Und die Arbeitszeugnisse: Sie gehören ins Dossier, sind kein amerikanisches «reference available on request».

Dazu kommt die Sprache. Wer hier arbeitet, gibt Sprachkenntnisse als Niveau an — C1, B2 — und nicht als Balken oder Sternchen. Und es lohnt sich, das Vokabular zu treffen, in dem Schweizer Inserate geschrieben sind: Lohn statt Gehalt, Ferien statt Urlaub, Pensum statt Teilzeitgrad, Stelleninserat statt Stellenanzeige. Ein Werkzeug, das auf ein amerikanisches Resume gebaut ist, kennt keine dieser Zeilen — nicht weil es schlecht wäre, sondern weil es für einen anderen Markt gemacht wurde.

Das ist auch der Grund, warum die fehlende italienische Oberfläche bei VisualCV mehr ist als eine Fussnote. Die Schweiz hat vier Sprachregionen, und welche Sprache ein Inserat spricht, entscheidet mit, wer sich bewirbt. Neun Oberflächensprachen ohne Italienisch sind für ein weltweites Produkt eine vernünftige Auswahl — für ein Land mit einem italienischsprachigen Kanton sind sie eine Lücke.

Preise nebeneinander, in der Währung, in der abgerechnet wird

VisualCV Pro kostet USD 48 pro Quartal, wenn man vierteljährlich zahlt; monatlich ist es nach ihrer eigenen Auszeichnung 36 Prozent teurer. Bei uns ist das Ausprobieren gratis, das Gratis-Konto erlaubt 5 Dokumente am Tag und 10 in der rollenden Woche — dieselben Grenzen gelten für Motivationsschreiben und für Änderungen per Anweisung —, danach laufen 7 Tage Testphase, und anschliessend kostet es CHF 15 im Monat oder CHF 95 im Jahr.

Zwei Dinge daran sind für Schweizer Leserinnen und Leser praktisch relevant. Erstens die Währung: Eine Abbuchung in Dollar bringt bei den meisten Karten eine Fremdwährungsgebühr mit, die im Preis nicht steht. Zweitens der Zeitpunkt der Zahlung: Bei VisualCV steht sie vor dem ersten brauchbaren Ergebnis, weil ohne Pro nichts herunterzuladen ist; bei uns steht sie danach, weil der erste Download im Gratis-Konto enthalten ist. Wer nur eine einzige Bewerbung schreibt, merkt diesen Unterschied sofort.

Nicht vergleichbar, aber erwähnenswert, weil es niemand sonst hat: Das Blatt für die Arbeitsbemühungen füllen wir unter /arbeitsbemuehungen aus den Bewerbungen aus, die du erfasst hast. Rechtlich zählen Arbeitsbemühungen erst, wenn sie dort gemeldet sind, wo dein RAV sie erwartet — im Job-Room oder auf dem kantonalen Formular. Wir erzeugen das ausgefüllte Blatt; über die Anerkennung entscheidet dein RAV, nicht wir.

Wer welches nehmen sollte

Nimm VisualCV, wenn dein Lebenslauf vor allem ein gepflegtes, gut aussehendes Profil sein soll — wenn du gestalterische Auswahl willst, einen Link statt eines Anhangs verschickst, sehen möchtest, wie oft er geöffnet wurde, und dich international bewirbst statt auf einen Schweizer Kanton. In diesen Fällen ist es das bessere Werkzeug, und die USD 48 pro Quartal kaufen etwas, das wir nicht anbieten.

Nimm SwissJobs.app, wenn du dich auf Schweizer Inserate bewirbst und pro Stelle eine eigene Fassung willst. Der Entwurf entsteht aus dem Inseratstext, die Schweizer Zeilen sind vorgesehen statt nachgetragen, Deutsch, Französisch, Italienisch und Englisch haben je eigene Seiten, und PDF wie Word laden ohne Wasserzeichen. Ausprobieren kannst du das ohne Konto — anders als dort, wo die Anmeldung am Anfang steht und der Download am Ende bezahlt wird.

Und wenn du zwischen beidem stehst: Der Lebenslauf, den du hier für ein Inserat erzeugst, ist eine Datei, die dir gehört. Du kannst sie später anderswo weiterverwenden. Umgekehrt geht es nicht — ein Profil, das an eine Plattform gebunden ist, bleibt dort.