72 offerte di lavoro come Recruiter in Svizzera
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Risem GmbH·Solothurn, Schweiz·15.03.2026··Risem sucht einen Key Account Manager (m/w) im digitalen Recruiting. Das Unternehmen bietet digitale Recruiting-Dienstleistungen an und ist in Solothurn ansässig. Der Key Account Manager ist für den Ausbau langfristiger Beziehungen mit den wichtigsten Kunden verantwortlich. Er steuert die Kommunika
Nestlé’s NeStep programme in Vevey offers a twelve‑month, hybrid placement for recent graduates eager to dive into talent acquisition analytics and operations. As part of this initiative you will join a global food and beverage leader, spending at least half of each week leading a concrete project w
Im Departement Volkswirtschaft und Inneres des Amtes für Wirtschaft und Arbeit wird eine Personalberaterin bzw. ein Personalberater für das RAV im Umfang von 80‑100 % gesucht. Die Stelle ist Teil einer Behörde, die unter anderem das Arbeitslosenversicherungsgesetz, das Arbeitsvermittlungsgesetz und
TikTok, the world’s leading short‑form video platform, is looking for a Talent Acquisition Partner focused on its e‑commerce business. The position is remote‑first, anchored to the company’s Singapore hub, and serves as the primary recruiting liaison for TikTok and its affiliated brands. In this ro
Actief Select·Emmen·05.08.2026··Dit bedrijf bemiddelt in de bouw- en schildersbranche. Als recruiter match je zzp'ers en vakmensen met projecten. Je moet een sterk netwerk kunnen opbouwen. Het is een pluspunt als je ervaring hebt in de branche. Deze rol is interessant door de combinatie van netwerken en matchmaking. Het bedrijf bi
This role involves attracting and hiring talent. Daily tasks include managing recruitment and partnering with managers. Requirements include a degree and 5 years of experience. Nice-to-haves include knowledge of recruitment tools and data analysis. The role is unique due to its European focus. It of
Michael Page, ein Mitglied der global agierenden PageGroup, sucht für seine Schweizer Standorte eine engagierte Fachkraft, die als Recruitment Consultant zwischen Unternehmen und Talenten vermittelt. Die Position richtet sich an Personen, die ihre Laufbahn im Personalvermittlungs‑ und Business‑Devel
ATP architekten ingenieure Projektleitung/Bauleitung Baumanagement (m/w/d) | SmartRecruiters
Link diretto →Mint Architecture ist ein Strategie‑ und Planungsbüro, das Räume und Immobilien im Einklang von Nutzung, Gestaltung und Nachhaltigkeit entwickelt. Das Unternehmen deckt sämtliche SIA‑Phasen ab und ist in den Bereichen Workplace & Education, Commercial & Mixed Use, Gastronomy & Hospitality, Banking &
THE MOTION PARTNER GMBH - Executive Search & Consulting·Bern·03.08.2026··Als Senior Talent Acquisition & Sourcing Partner unterstützt du die Galenica AG, den größten integrierten Gesundheitsanbieter der Schweiz mit rund 8 000 Mitarbeitenden, einem flächendeckenden Apothekenverbund und digitalen Gesundheitslösungen. Der Hauptarbeitsplatz befindet sich im Hauptsitz in Bern
International Civil Aviation Organization·Genève·2 sett. fa··The Administrative Assistant, G.6, is a one‑year fixed‑term position supporting the IPCC Secretariat's senior leadership. The role is filled through local recruitment and reports directly to senior staff. Day‑to‑day duties involve providing organized administrative assistance to ensure the Secretar
Magellan est un groupe international de conseil en management et technologies, spécialisé dans les transformations digitales des secteurs du luxe et du retail. Au sein de son activité Luxe & Retail, le poste de Product Owner ERP consiste à piloter l’évolution des solutions ERP de clients exigeants,
risem·Solothurn·3 sett. fa··Als Customer Success Manager (m/w/d) im digitalen Recruiting unterstützt du das Unternehmen risem dabei, seine Recruiting‑Dienstleistungen weiter auszubauen. Die Vollzeit‑Stelle ist unbefristet und befindet sich am Standort Solothurn, wo du Verantwortung übernehmen und dich kontinuierlich weiterentw
Als Sales Consultant bei Adecco vermittelst du Talente an Unternehmen. Deine Aufgaben umfassen Kundenakquise und -betreuung sowie den gesamten Rekrutierungsprozess. Erfahrung im Recruiting und ein ausgeprägtes Verständnis für Kundenbedürfnisse sind erforderlich. Gute IT-Kenntnisse sind von Vorteil.
Als Senior Personalberater bei Adecco verantwortest du den 360°-Recruitment-Prozess. Deine Aufgaben umfassen Kundenakquise und Betreuung. Erfahrung im technischen Vertrieb ist wünschenswert. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich. Das Unternehmen bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt und um
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